東京都のブランク・未経験可の看護師求人

【訪問看護】青砥駅から徒歩2分にある訪問看護ステーションです。東京・城東エリアを中心に、訪問看護事業を展開しており、地域社会での生活をささえる「まちの訪問看護ステーション」として、地域包括ケアの一助を担うべく取り組んでおります。

有明テニスの森駅から徒歩3分の場所にある皮膚科クリニックです！

【訪問看護ステーション】大田区の東急多摩川線矢口渡駅から徒歩5分の訪問看護ステーションです。
MEDIASという名前は、医療（medical）を支援（Assist）する、ご利用者様やご家族の明日（Asu）を向上（Ascent）するという意味が込められています。

【介護有料老人ホーム】サニーペット株式会社の運営する有料老人ホームです。曙橋駅から徒歩5分の通勤に適した環境です。

2022年4月に瑞江駅に新規オープンした訪問看護ステーションです。

東京都を中心に訪問看護事業を展開している企業でございます。
おうちの看護は、2015年7月に設立された東京都内を中心に訪問看護事業を展開している企業でございます。
「都市型高齢社会を持続可能な仕組で支える」という理念の元、病院という非日常の空間ではなくご自宅という日常的な空間で病院と同じ医療を提供し、「住み慣れた場所でいつまでも自分らしく」という社会の実現を目指しています。
また、「持続可能な仕組み」は働くスタッフにも当てはまります。夜勤がなく、残業もほとんどないため、自分の時間を有効的に使うことができます。また、あげた成果に対して正当な評価と対価を得られる制度を整えているので、目標を持って仕事をしたい人にも適した職場環境です。

【訪問看護ステーション】品川区にある、0才児からを対象にした訪問看護ステーションです。

訪問看護ステーション ここからの由来である「ここからおうちに帰ろう」。
そこには病院から在宅へ、ここから再度おうちに帰れるように一緒に整えていきましょうという意味が込められております。ご利用者様とそのご家族の気持ちを尊重し、在宅療養のプロフェッショナルとして、住み慣れた地域で安心して過ごせる支援をします。

船堀駅から徒歩5分のところに2020年5月にオープンした、訪問看護ステーションです。

京王線中河原駅にある217床の総合病院です。地域医療・救急医療・チーム医療に強みをもち、周辺にはリハビリテーション病院やクリニック・訪問看護ステーションをもっています。近年の地域医療ニーズに対応できるよう、各病棟をセンター化し、急性期医療への体制強化を図っています。

医療法人社団和風会が運営する訪問看護ステーションです。

【訪看に興味ある方必見！★人間関係良好★ママさんナースも活躍中★高給与】薬局を全国展開する企業が母体!!看護師多数で安心の訪問看護ステーションです！

【2025年7月新規オープン】株式会社太陽が運営する小児特化の訪問看護ステーションです。

足立区・江戸川区・葛飾区・江東区・墨田区・荒川区・北区エリアの訪問入浴としてトップレベルのサービスを提供している施設です。徹底したご利用者目線のサービスで、絶大なる支持を頂いています。

八王子みなみ野駅から徒歩3分の循環器専門病院です。循環器内科疾患をメインで対応し、近隣の大学病院等高度急性期病院と連携を図り救急受け入れを行っています。

港区にある訪問看護ステーションで、子どもから高齢者まで幅広く、難病や精神疾患、身体障がいや知的障がいをお持ちの方を対象としております。
「病気や障害があっても、いつまでも住み慣れた地域、自宅で暮らしたい。」「自分らしい充実した生き方を大事にしたい。」という想いを全力でサポート致します。

【特別養護老人ホーム】７つの介護サービス（特養、ショートスティ、ディサービス、グループホーム、居宅介護支援事業、訪問介護ステーション、訪問入浴予防ステーション）を有する老人福祉施設です。江東区で初めて介護保険にある大部分のサービス形態をカバーした老人福祉施設で、施設名にある『カメリア』は江東区の花であるサザンカを英語表記（Camellia）したものです。お客様が意欲を持ってその方らしい生活を実現するためのサービスを提供しています。

内科を中心とする病院で在宅医療（訪問医療・訪問看護）を提供しています。在宅までのトータルサポートを行なっている地域に密着した病院です。

慢性疾患からターミナルケアまで幅広く対応する施設内訪問看護で、患者様に寄り添う、経営重視ではなく利用者様ファーストの考えに基づいた施設内訪問看護を行っています。
在宅看護に興味のある方、緩和ケアを学びたい方、一人ひとりに寄り添った看護を実践されたいという方にお勧めです。

東京都を中心に訪問看護事業を展開している企業でございます。
「都市型高齢社会を持続可能な仕組で支える」という理念の元、病院という非日常の空間ではなくご自宅という日常的な空間で病院と同じ医療を提供し、「住み慣れた場所でいつまでも自分らしく」という社会の実現を目指しています。
また、「持続可能な仕組み」は働くスタッフにも当てはまります。夜勤がなく、残業もほとんどないため、自分の時間を有効的に使うことができます。また、あげた成果に対して正当な評価と対価を得られる制度を整えているので、目標を持って仕事をしたい人にも適した職場環境です。