病棟 2交代 / 常勤 エージェント求人 4週8休以上 医療法人社団城東桐和会 タムス瑞江病院 東京都江戸川区 施設情報
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正看護師募集中年収 480万円〜 月給 36.3万円〜
- 勤務時間
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8:45~17:45 (休憩60分)16:45~9:45 (休憩60分)
あなたの希望や経験をもとに相談できる
募集状況確認日:2024/10/23(30日前)
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2023/08/23
正看護師の募集を開始
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2023/07/05
正看護師の募集を休止
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2022/07/21
正看護師を募集中
【2023年2月オープン★タムスグループで母体安定★高給与★夜勤手当1回22,000円★クリニカルラダー導入★瑞江駅徒歩6分★アクセス抜群★きれいな病院★福利厚生充実★借り上げ寮あり★電子カルテ導入済み★WワークOK★】去年開院した新しい病院で働きませんか?
仕事内容
◆60床の病院での看護業務全般をお任せします。
・バイタルチェック、ラウンド
・注射、点滴、採血などの処置
・患者様の身体管理、服薬管理、整容、介助
・オペ前オペ後の患者様の対応
・看護計画の立案、実施
・看護職間のミーティング、他職種とのカンファレンス
・緊急入院患者の受入れ(月1回程度 外来夜勤あり)
【各病棟の看護体制及び職員配置状況】
◆2階:急性期病棟 10対1
日勤/看護師5~6名、看護助手2名 夜勤/看護師2名、看護助手1名
◆3階:地域包括医療病棟 13対1
日勤/看護師4~5名、看護助手2名 夜勤/看護師2名、看護助手1名
【救急搬送台数】2023年度
◆1,000台前後
【手術件数】2023年度
◆年間240件
・外傷、骨折領域 :155件
・骨折観的手術 :52件
・人口骨頭挿入(股):37件
・人工関節領域 :46件(股:32件)、(膝:14件)
・脊椎外科領域 :34件
勤務体制
- 日勤体制:◆2階:急性期病棟 日勤/看護師5~6名(10:1) ◆3階:地域包括ケア病棟 日勤/看護師4~5名(13:1)
- 夜勤・当直体制:看護師2名、看護助手1名
施設形態・診療科目
内科/外科/整形外科/麻酔科/リハビリテーション科/循環器内科/眼科
応募資格
◆看護師免許をお持ちの方
給与 ※以下の勤務時間の場合
- 日勤 08:45~17:45 (休憩60分)
- 夜勤 16:45~09:45 (休憩60分)
給与例
想定給与 正看護師
年収 480~579 万円 月給 36.3~43.3 万円 賞与45~60万円
月給内訳
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基本給150,000~200,000円
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職能給70,000円
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加減算給20,000~40,000円
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夜勤手当22,000円
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皆勤手当5,000円
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住宅手当30,000円
住宅手当支給対象の場合(病院より道のり2キロ圏内に借りた場合に支給対象)
想定給与 経験4年 / 正看護師
年収 506 万円 月給 38 万円 賞与50万円
月給内訳
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基本給167,000円
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職能給70,000円
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加減算給20,000円
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夜勤手当22,000円
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皆勤手当5,000円
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住宅手当30,000円
臨床経験4年の場合
住宅手当支給対象の場合(病院より道のり2キロ圏内に借りた場合に支給対象)
想定給与 経験6年 / 正看護師
年収 524 万円 月給 39.3 万円 賞与52万円
月給内訳
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基本給175,000円
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職能給70,000円
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加減算給25,000円
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夜勤手当22,000円
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皆勤手当5,000円
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住宅手当30,000円
臨床経験6年の場合
住宅手当支給対象の場合(病院より道のり2キロ圏内に借りた場合に支給対象)
諸手当
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職能給70,000円
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加減算給20,000円~40,000円
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夜勤手当22,000円/回※内訳:通常手当(15,000円)+地域手当(7,000円)※夜勤見習い期間は1回7,500円
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皆勤手当5,000円※欠勤・早退・遅刻がない場合に支給
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住宅手当30,000円※病院より道のり2キロ圏内に借りた場合に支給対象(交通費の支給なし)
昇給 / 賞与
- 昇給:年1回
- 賞与:年2回
あなたの希望や経験をもとに相談できる
職場の環境
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病床数60床
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電子カルテ
休日・休暇詳細
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年間休日119日
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残業
あり
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固定残業
なし
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オンコール
なし
- 4週8休以上
- 4週8休、夏季休暇2日、年末年始休暇2日
休日9日/月(2、12月のみ8日/月)、夏季休暇2日、年末年始休暇2日
※2026年度は121日休日予定 - 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇
夜勤
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看護師2名、看護助手1名
福利厚生・待遇
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健康保険
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厚生年金
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雇用保険
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労災保険
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車通勤
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寮
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託児所
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退職金
寮
・レオパレス寮(家具家電付き)
・病院から徒歩圏内。自己負担30,000円/月。家具付き。
(自宅から当院への通院時間が1時半以上の場合、寮利用可能)
その他の福利厚生
・退職金制度(勤続3年以上にて支給)
・制服貸与(クリーニング)
・再雇用制度あり(65歳まで)
・復職支援制度
・グループ内の医療機関を受診した際の診療費を補助(対象:職員本人と配偶者、お子様:100%)
※歯科、眼科、内科、小児科、整形外科など総合診療科で利用可能なため多くの職員が利用しています。(自費診療は対象外)
・ハラスメント相談窓口
・従業員向けメンタルヘルス窓口
・Amazonビジネス割引
・制服貸与
・資格取得支援制度
※各項目規定あり
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年:60歳
- 再雇用:あり
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
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お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
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