【2026年9月最新】訪問看護の看護師/准看護師求人・転職・給料ーページ18

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【2025年10月新規オープン】全国に複数の有料老人ホームを運営する、株式会社アンビスが運営しています。医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「医療施設型ホスピス」を運営しております。

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◆犬山市にある訪問看護ステーションです。2018年6月に新規開設の新しいステーションです。主に犬山市、扶桑エリアへサービスを提供しています。利用者の方は70～80歳代が多く利用者数は約40名程です。

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2008年に設立した株式会社ビジョナリーは「マッチョ介護」としてテレビやWebメディアでも取り上げ られている障害福祉をメインとした会社です。介護業界でこれまでにない、最高のプレーでたくさんの嬉しい声を提供し、日本一の連携サポートを目指している訪問看護ステーション「Alley-oop」です。自社で運営している障がい者向けシェアハウスへの訪問看護を提供しています。

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【訪問看護】47都道府県に精神科専門の訪問看護ステーションを展開するリーディングカンパニーです。

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古賀市にある訪問看護ステーションです。

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施設常駐型の訪問看護です♪

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【2026年7月新規オープン】≪訪問看護：スマイルアルファ訪問看護ステーション札幌ステーション≫
札幌市東区にある、合同会社スマイルアルファが運営する訪問看護です。
「心を通わす頼れる人に、あなたを照らす頼れる人に」という理念のもと、利用者様への支援だけでなく、社員一人ひとりの成長や人としての魅力を磨くことを大切にしています！

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【訪問看護】47都道府県に精神科専門の訪問看護ステーションを展開するリーディングカンパニーです。

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【2025年11月新規オープン】株式会社Nineは、障がい福祉、居宅介護、訪問看護、フランチャイズ、飲食、不動産と幅広く事業を手掛けています。
何より大切にしているのは、売り手都合の提案ではなく「お客様にとって何が本当の喜びや必要な支援になるか」を追求すること。すべてのお客様の幸せをカタチにしながら、一人ひとりが生き生きと活躍できる未来をつくっています。

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救急告示病院に指定されている76床の病院です。2015年12月から2階フロアを地域包括ケア病棟とし、患者様の在宅復帰を図るために必要な治療やリハビリに力を入れています。救急告示病院・労災保険指定病院に指定され、外科修練施設にも認定されています。お見舞いメールを病院ホームページから随時受け付けており、患者様とお見舞いに来れない方の架け橋としての役割を持っています。院長は労働衛生コンサルタントの資格を保有し、企業向け健康診断・健康相談に応じています。

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医療法人瑞穂会の訪問看護ステーションになります。患者様の状況に併せて、様々なケアを行っています！

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2002年の創業以来、在宅療養のパイオニアとして基盤作りに取り組んできました。「英知を尽くして生きるを看る」という理念を大切に日本中に「医療インフラとしての訪問看護」をゆきわたらせるため、さらなる拡大を図っていきます。教育制度、福利厚生など働く職員が働きやすい環境作りを行っております。

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2015年9月にＯＰＥＮした半田市、常滑市、武豊町、阿久比町、東浦町を訪問エリアとする訪問看護ステーションです。ご利用者さんの「心を動かすこと」を理念に掲げ今後も拡大していきます。

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大阪府下の施設や在宅への訪問看護となります。

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全国で有料老人ホームを運営する、株式会社アンビスが運営しています。医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「医療施設型ホスピス」を行っています。

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【訪問看護】株式会社ひかりが運営する訪問看護です。脳卒中、神経疾患のリハビリに力をいれています。

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名古屋市の栄駅から徒歩5分のところにステーションを構える訪問看護ステーションです。訪問介護から始まり、現在は訪問看護や放課後デイ、フィットネスジムの運営も行っています。

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【有料老人ホーム】全国に複数の有料老人ホームを展開している株式会社アンビスが運営しており、2024年9月に新規オープンの施設です。アンビスでは、医療施設型ホスピス事業を基軸とし、『志とビジョンある医療・介護で社会を元気に幸せに』という企業使命を掲げています。また、医心館は、24時間365日、夜間も看護師・介護士による訪問ケア対応が可能な『医療特化型施設』となっています。医療依存度が高い方に向けた新しいお住まいの提案をしています。

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明輝会 内村川上内科の関連の訪問看護ステーションです。
おひとりおひとりの患者様の家に伺いバイタルチェックなど看護業務を担当して頂きます。

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2002年の創業以来、在宅療養のパイオニアとして基盤作りに取り組んできました。「英知を尽くして生きるを看る」という理念を大切に日本中に「医療インフラとしての訪問看護」をゆきわたらせるため、さらなる拡大を図っていきます。教育制度、福利厚生など働く職員が働きやすい環境作りを行っております。