東京都港区の看護師求人

診断を重視したクリニックです。
一緒に働ける日を楽しみにしております。

桜十字グループが運営するクリニックです。

人間ドックや健康診断を中心に、その後の二次検査はもちろん、一般外来診療も行っているクリニックです。

都内に3施設、埼玉に1施設の保育園を展開しています。
スリーピースは関わる全ての人に｢ピース｣を実感してもらいたいという思いで創業し、サービスのご利用者様、そのご家族、そして社員の三位一体の ピースを創出する事を志しています。

0歳児から3歳児を預かる東京都認証保育園です★定員は25名で、週に1回の専門講師による英語遊びを行い、ゲームや劇遊びなどを通して英語のコミュニケーションの楽しさを伝えています。保育園の周辺には、公園がたくさんあり、緑豊かな立地です。

赤坂にある甲状腺や乳腺に特化したクリニックです。

美容分野やPCR検査でCMでもおなじみの「にしたんクリニック」が不妊治療領域も展開しております。不妊治療におけるコストを減らすことで患者様の負担を軽減し、悩みに応えていくクリニックを目指しております。

2022年9月にオープンしました、品川駅から徒歩5分の位置にある完全予約制のクリニックです。

全国に25箇所以上の施設展開をするライフサポート株式会社の保育施設です。0歳児～5歳児を預かる東京都認可保育園です★

新橋駅より徒歩1分！！通勤にも便利です。血液透析を専門に行っているので設備も充実していて、大変働きやすい環境・雰囲気のリニックです。

六本木一丁目駅より直通、近隣にお住まいの方や、近隣のオフィスビルで働いている方に対しての様々な体調不良や怪我に対応できるよう、内科をはじめ呼吸器科、 糖尿・甲状腺科、消化器科、皮膚科、整形外科、の診察および理学療法を行っているクリニックです。

東証一部上場の「エムスリー」のグループ会社である株式会社シーユーシー・ホスピスが運営している施設です。在宅ホスピスの施設として、患者様および難病患者様たち24時間体制で看護サービスを提供しています。

自分らしく生きたい方の全面的なバックアップに努めています。
医療、看護、介護が必要な方も、個人のニーズに合わせたサービスを提供します。

桜十字グループ運営するクリニックです。

0～5歳児対象（定員101名）の認可保育園です。週に1回の専門講師による英語遊びを行い、ゲームや劇遊びなどを通して英語のコミュニケーションの楽しさを伝えています。保育園の周辺には、公園がたくさんあり、緑豊かな立地です。

東京海上グループの医療健康関連事業会社である東京海上日動メディカルサービス株式会社は、1987年の創立以来 優秀な医師等の医療専門職を擁し、医療健康分野で事業展開をしてまいりました。 当社はトータルヘルスケアコンサルティング企業として 社会の環境変化やお客様のニーズに応じた新たな事業領域や 高品質な商品サービス開発にチャレンジしています。

桜十字グループのクリニックです。

最先端の医療技術と検査技術を扱うクリニックでの看護業務です！

東京都港区麻布十番にある、注入治療専門の美容クリニックです。

<プロジェクト状況>様々な領域を経験でき、開発の“プロ”を目指せるCRO!
■クライアント戦略として、国内大手製薬会社・海外大手製薬会社に選択と集中。
臨床開発は、フェーズII・IIIとCNS・オンコロジーに強みを持ち、
他社との差別化を図っています。
■100%受託型で、一人ひとりの成長を支援します。
■がん領域は固形がんのみならず、血液がんや支持療法もカバー!
免疫療法(がんワクチン、PD1/PD-L1)の試験も多く受注しています。
■CNS領域は、5大精神疾患をカバー!希少疾患や免疫領域の受注もございます。
■日本主導のグローバル試験を遂行する部署は事業部として独立。
ローカル試験はもちろんグローバル試験の比率は年々高まっております。
■世界各地に子会社を持ち、日本主導による、アジア、EU、US、
全ての地域をカバー出来るグローバルCRO に成長しています。
■製造販売後からの臨床試験(例:フェーズIV、医師主導臨床試験、
企業主導臨床試験)は、育薬事業部として独立。今後もプロジェクト数が増加予定です。

<働く環境>
■継続研修では、知識を実践の場に活かせるような「考える研修」を用意。
その他、医学・薬学の専門知識、プロジェクト内研修、領域横断研修など多くの
学びの環境があります。
e-learningによる英語研修制度も充実しておりますので、
英語が苦手な方も安心頂けます。
■入社後の定着率が高く、早期にリーダーとして活躍している方もいらっしゃいます。
女性CRAも多く、出産後のサポートや復帰できる体制を整えておりキャリアアップ
できる環境がございます。
・育休取得後の職場復帰率100%(復職者36名)
・2017年3月に厚生労働大臣から「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」第9条に基づく認定
(愛称「えるぼし」認定段階の最高位である3段階目の認定)を受けています。