【2026年10月最新】日勤のみの看護師/准看護師求人・転職・給料ーページ2222

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ショートステイ(短期入所生活介護)とデイサービス(通所介護)の介護サービスを提供しています。利用者の立場に立って、安心して過ごせる環境づくりに取り組んでいます。

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三重県四日市市にある、医療法人正和会が運営するクリニックです。

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利用者様一人ひとりに寄り添い、”おもい”を大切にし、訪問での看護やリハビリテーションを通して利用者様やそのご家族がより良く生活できるように支援していきます。
訪問看護というと不安や悩む事も多いですが、スタッフ同士アットホームな事業所なのでスタッフ間での相談や共有をしながら一つひとつ解決していくことができます。

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桶川市にある、在宅クリニックの求人です。

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春日部駅徒歩2分の場所にある春日部嬉泉病院付属の透析と一般内科のクリニックです。
半個室のプライベート透析も取り入れています。

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札幌市中央区にある内科・人工透析内科の診療所です。

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株式会社いっしんは、平成12年に介護保険施行と同時に介護事業に参入した民間企業です。訪問介護からスタートし高齢者認知症対応施設グループホーム・介護付有料老人ホーム、そしてサービス付き高齢者向け住宅また住宅型有料老人ホームと国の新しい制度を時代に合わせいち早く取り入れ、現在茨城県を中心に千葉・埼玉・神奈川そして沖縄県へと事業を進めています。

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株式会社いっしんは、平成12年に介護保険施行と同時に介護事業に参入した民間企業です。ここいち稲吉は平成24年4月にオープンしたサービス付き高齢者向け住宅です。小学校が近く、登下校時には子供たちの笑い声が聞こ えてくる心和む環境にあります。 笑顔と明るさが自慢のスタッフが皆様をいつでもお待ちしてお ります。

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株式会社いっしんは、平成12年に介護保険施行と同時に介護事業に参入した民間企業です。訪問介護からスタートし高齢者認知症対応施設グループホーム・介護付有料老人ホーム、そしてサービス付き高齢者向け住宅また住宅型有料老人ホームと国の新しい制度を時代に合わせいち早く取り入れ、現在茨城県を中心に千葉・埼玉・神奈川そして沖縄県へと事業を進めています。

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株式会社いっしんが運営する介護施設です

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株式会社いっしんは、平成12年に介護保険施行と同時に介護事業に参入した民間企業です。訪問介護からスタートし高齢者認知症対応施設グループホーム・介護付有料老人ホーム、そしてサービス付き高齢者向け住宅また住宅型有料老人ホームと国の新しい制度を時代に合わせいち早く取り入れ、現在茨城県を中心に千葉・埼玉・神奈川そして沖縄県へと事業を進めています。

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株式会社いっしんは、平成12年に介護保険施行と同時に介護事業に参入した民間企業です『ここいち永国』は平成23年4月にオープンしたいっしん23番目の施設です。 ご自分の時間を大切にしながらも、新しい友達と共有スペースでお茶を飲んだり、併設のデイサービスに参加されたりしながら充実した毎日を過ごすことができます。 笑顔あふれる『ここいち永国』にぜひ遊びに来て下さい！

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株式会社いっしんは、平成12年に介護保険施行と同時に介護事業に参入した民間企業です。「サービス付き高齢者向け住宅ここいち土浦」はいっしん18番目の施設です。明るく元気なおじいちゃんとおばあちゃんが楽しく過ごされており、自立した生活を望む方やリハビリなどで自分の体を大事にしたい方でみんな1日1日頑張っています。
明るく元気で大きな声のスタッフが皆様のことを「こころを一つ」にしてお待ちしております。

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土浦市にある障がい者支援施設になります。

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【2022年10月オープン★日勤のみ★】社会福祉法人小樽北勉会の特別養護老人ホームです。

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【介護老人保健施設】社会福祉法人小樽北勉会が運営する施設です。
特別養護老人ホーム 朝里温泉は
平成１８年５月に朝里温泉街の入口に開設された全室個室の８ユニットからなる８０床のユニット型施設です。
職員構成は、看護職員６名（うち契約職員１名）、介護職員約４０名、その他の職種約１０名が在籍し平均年齢は４６歳となっております。
嘱託医は内科医１名、精神科医１名がそれぞれ週２日以上勤務しております。
看護職員の関係は大変良好で、アットホームな雰囲気で働ける職場です。
「特別養護老人ホーム 朝里温泉」がどのような施設かご心配の方は、ぜひ事前見学にお越しください。

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2022年10月より新体制となりました。これまでの急性期、循環器を中心とした診療体制から、内科系疾患を幅広く診る地域密着の病院へと生まれ変わりました。

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【上尾駅から徒歩3分】2026年8月開業のクリニックです。

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【千歳船橋駅から徒歩1分！】2026年8月にオープンした腎泌尿器科クリニックです。

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◆業界トップの施設提携数を誇り、様々な疾患領域の治験を経験することができます。
◆がん領域・糖尿病領域に強く、他社よりもがん領域のプロジェクトに関わりやすい環境があります。
◆女性役員の登用など性別問わずに活躍できる環境が整っているだけではなく、ワークライフバランスの実現のために育児休業制度などの福利厚生制度も充実しています。
◆グループとしてはSMO事業のほかに、CSO事業、CRO事業など、健康産業に貢献している会社です。