【2026年8月最新】大阪府の駅徒歩５分以内の看護師/准看護師求人・転職・給料ーページ27

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45年の歴史を誇る高槻市の精神科病院、光愛病院の関連の訪問看護ステーションです。

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急性期、慢性期、地域包括ケア病棟に加え、院内老健を持ち合わせた、地域密着型の病院です。様々なご経験をお持ちの看護師さんに合わせて働きやすい環境作りが積極的になされています。

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平成医療福祉グリープ母体の訪問看護ステーションです

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千里山駅徒歩1分の訪問看護ステーションです！

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≪介護施設：日新会介護医療院≫
2023年8月1日に介護療養型老人保健施設から転換した、日常的な医学管理や看取り、ターミナルケアの機能を備えた介護保険施設です。要介護4・5の方が9割程度を占め、胃ろうや経鼻栄養、痰の吸引といった医療措置が必要な方に対し、医師や看護師の配置を厚くして全身管理を行っています。24時間体制で看護職員を配置し、理学療法士や管理栄養士、医師らと密に連携したチームケアを実践しているほか、併設する日新会病院との連携により検査時等の利用者様の負担軽減も実現しています。「自宅で過ごしているような安らぎのある日常生活支援」を理念に掲げ、季節感を味わえる生活支援や家族と共に進める看取りケアに力を入れているため、多職種連携を大切にしながら深く利用者様に寄り添いたい方にオススメの施設です。

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Halelea株式会社 ハレレア訪問看護ステーションは、赤ちゃんから高齢者まで幅広い年代を対象に、多岐にわたる医療ニーズに応える訪問看護ステーションです。利用者様とそのご家族の身体的、心理的、社会的な健康を促進し、地域で安心して暮らせるよう、24時間365日体制で質の高い在宅看護サービスを提供しています。人工呼吸管理や経管栄養、腹膜透析といった高度な医療的ケアから、セルフケア機能の向上支援、心身の苦痛緩和まで、専門性の高い看護師が一人ひとりに合わせたケアを実施し、多職種連携を通じて地域全体の健康的なライフスタイルを支えています。リハビリテーション部門やケアプランセンターも併設し、総合的なサポートを提供することで、利用者様の充実した生活と意思決定を尊重しています。

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枚方公園駅から徒歩2分！ 電車、バス、バイク、自転車での通勤可能です。

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≪訪問看護：株式会社ARIA NewGate訪問看護ステーション≫
大阪府を拠点とし、2022年に設立された株式会社ARIAが運営する訪問看護ステーションです。利用者の居宅を訪問し、バイタルサインの測定や全身状態の観察、医療的処置などの看護ケアに加え、リハビリテーションも提供しています。小児在宅医療の充実にも力を入れており、地域の方々が自分らしく安心して過ごせるよう、専門職による質の高いケアを届けている施設です。

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≪訪問看護：株式会社ARIA NewGate訪問看護ステーション≫
大阪府を拠点とし、2022年に設立された株式会社ARIAが運営する訪問看護ステーションです。利用者の居宅を訪問し、バイタルサインの測定や全身状態の観察、医療的処置などの看護ケアに加え、リハビリテーションも提供しています。小児在宅医療の充実にも力を入れており、地域の方々が自分らしく安心して過ごせるよう、専門職による質の高いケアを届けている施設です。

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完全日本製の自毛植毛機器「QFUシステム」を用いて、日本人に最適な極限まで最小経化したパンチホールを使用し、スピーディーかつ自然な仕上がりの自毛植毛手術を可能にする植毛クリニックです。

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【北摂エリアに根付いた医療♪天神橋筋6丁目駅より徒歩5分♪】利用者との対話を重視している訪問看護ステーションです！

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医療と介護福祉の連携を重視し、いつでも気軽に来院できる施設を目指しています。

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【医師常駐で病児保育も安心】2017年4月オープンの新しい保育園です!

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■「EPSホールディングス（株）」を親会社とするCSO（医薬品販売業務受託機関）です。
「DIサービス」「BPOサービス」「マルチチャネルプロモーションサービス」「医療機器サポートサービス」の4つを軸に事業を展開しています。

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【概要・特徴】
■医療従事者向け情報サイト大手「エムスリー（株）」が100％出資する、SMO（治験施設支援機関）です。同社は1996年に医療法人を母体とする企業として設立。2015年からエムスリーグループの一員となっており、2019年に同グループのSMO2社と合併しました。この合併により、これまで以上に幅広い領域や地域をカバーできる体制を整えています。

■北海道から九州まで約20拠点を有しており、提携する施設数は1,400以上。治験（医薬品）における実績は、プロトコール数が786、契約症例数が2,110です（2019年9月時点）。重症度の高い疾病を対象とした治験を実施できる医療機関から、生活習慣病をターゲットとした診療所まで、提携施設が幅広い点が特徴。専門性が要求される臨床開発早期の治験から、症例数の確保が重要な最終段階の治験まで、全てのフェーズに対応しています。

【職場環境】
■日経Woman「女性が活躍する会社ベスト100(2023年6月号)」選出。復職率90%を超える
■フレックス制度を導入しており、案件の状況に応じた柔軟な働き方が可能。また、チームで案件に対応する体制をとっていますが、ミーティングなどはできるだけ担当する施設にて実施し、オフィスに出勤する頻度を少なくするようにしています。

■経験年数やメンバー構成を考慮して担当を決定するため、未経験の方も安心して勤務できる環境です。また、自宅から通勤しやすいエリアの担当となるよう配慮するなど、仕事と家庭を両立しやすい環境を整えています。

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【概要・特徴】
■シミックグループに属し、治験施設支援業務 とヘルスケア情報サービスを手がける企業です。1999年に設立され、全国約2,370の医療機関の臨床試験を支援してきたSMOのパイオニア「サイトサポート・インスティテュート（株）」が、多様なヘルスケア情報サービスを提供する「シミックヘルスケア（株）」を2020年1月に吸収合併。シミックグループのヘルスケア事業を担う企業として新たなスタートを切っています。

【SMO事業】
■旧：サイトサポート・インスティテュート社の略称「SSI」とロゴを引き継ぎ、「SSIカンパニー」としてサービスを提供しています。CRCやSMAが、治験実施から治験に関する事務的業務、IRB（治験審査委員会）事務局業務などを総合的にサポート。がん、中枢神経、生活習慣病、再生医療など幅広い領域に対応しており、年間の実施試験数は900以上となっています（2019年度）。

【ヘルスケア情報サービス】
■電子お薬手帳「harumo」やヘルスケアポータルサイト「HelC＋（ヘルシー）」などを提供。そのほか、被験者募集サービス、処方箋データベースを活用したデータ分析サービスなども行なっています。

【職場環境】
■看護師・臨床検査技師・薬剤師など、さまざまな有資格者が在籍しており、女性も多く活躍。産前産後休暇・育児休業・介護休業などの制度があり、産休・育休の取得実績も豊富です。また、1チームは約5～6名で、マネージメントラインが明確で周囲に相談しやすい環境です。