【2026年8月最新】大分市の年収300万円以上の看護師/准看護師求人・転職・給料ーページ3

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【有料老人ホーム】全国に複数の有料老人ホームを展開している株式会社アンビスが運営している大分初の施設です。アンビスでは、医療施設型ホスピス事業を基軸とし、『志とビジョンある医療・介護で社会を元気に幸せに』という企業使命を掲げています。また、医心館は、24時間365日、夜間も看護師・介護士による訪問ケア対応が可能な『医療特化型施設』となっています。医療依存度が高い方に向けた新しいお住まいの提案をしています。

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平成13年11月に大分県で初めてのホスピス病棟として開院した独立型ホスピスです。

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1954年に8床の有床クリニックとして設立され、それ以降、地域に根ざした総合病院として70年以上の歴史のある病院となります。病院としては1963年に40床からスタートし、その後は地域の医療ニーズに合わせて増床が図られ、現在では地域支援病院として203床・診療科28を有しています。二次救急指定病院としては、救急の受け入れ台数は大分市内トップクラスの約2,000台/年となります。手術室は5部屋を有し、約2,000件/年の手術を実施されています。大分市内では限られた病院しか実施していない心臓血管外科の手術をはじめとして、消化器外科・整形外科・脳神経外科など幅広い疾患の手術をおこなっています。
社会医療法人敬和会としては、地域の様々な医療・介護ニーズに対応出来るように「大分岡病院」を含めて8施設（他、リハビリテーション病院、精神科病院、在宅・緩和ケアクリニック、介護施設など）を運営しており、法人全体の職員数は1,200名 (うち大分岡病院609名・うち看護部327名)を超える体制となっております。

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株式会社SMALLWESTが運営する大分市内のサービス付き高齢者住宅です。全室個室で、リハビリ設備・特殊浴槽設備が充実しています。施設屋上にはテラスがあり、360度に広がる眺望を眺めることができます。

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JR大分駅から徒歩7分にある、株式会社愛夢が運営する定員60名の保育園です。
「ひとりひとりの個性を大切に」の理念を持ち、日々保育を行っております。

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大分市内の内科専門病院として、地域医療の一躍を担っています。見学や研修、実習も受けております。様々な委員会を設置しており、看護師としてのスキルの向上を目指しております。

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2006年に新築移転した外観内装ともにとても綺麗です。2次救急指定病院、DMAT指定病院で大分県の急性期医療の中核を担っています

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病院、診療所、訪問看護ステーション、介護老人保健施設、通所介護、訪問介護、通所リハビリ、訪問リハビリ、居宅介護支援、有料老人ホーム、障がい福祉サービス等を運営しています。

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精神科・神経内科・内科を標榜する入院設備をもつ病院及び診療所

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2021年4月に開業された自然の中で過ごせる施設を目指したデイサービスです。高齢者の心に寄り添い、人生を共に過ごすパートナーとして、様々な介護事業を運営し地域に貢献しております。

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大分市にある定員32名の有料老人ホームで、入浴・排泄介助少なめのため、ゆとりを持って働ける環境です。

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医療法人慈善会が運営する、入所50床（個室30床、多床室（4人部屋）20床）、通所リハ40人の介護老人保健施設です。

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内科、整形外科、ペインクリニックを専門とした一般病床75床の医療法人唱和会明野中央病院が母体の訪問看護ステーションです。

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デイサービスが併設している有料老人ホームです。全室個室で、施設内は大変綺麗です。リハビリ設備・特殊浴槽設備が充実しており、より幅広い介護度の方にご利用していただけます。

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大分県大分市にある訪問看護ステーション。JR賀来駅から徒歩で12分です。日常生活の維持や改善などを医師の指示のもと真心こめておこなっています。

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大分市に位置する当施設は、社会医療法人 関愛会が運営する入所定員50名の介護老人保健施設です。 法人理念である「地域包括ケアの推進」を目指し、病院の入院・外来・訪問診療や通所リハビリと連携し、医療介護の一体的ケアに取り組んでいます。

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耳鼻咽喉・顎顔面口腔・気管食道・頭頸部領域を専門に診療を行っています。
脳神経外科、眼科領域を除いた頸（くび）から上の病気を専門に診療を行っています。
睡眠呼吸障害の診療を専門に行っています。

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ご高齢の方々が安心と快適さを感じながら、自分らしい豊かな生活を送れるようサポートしています

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【概要・特徴】
■医療従事者向け情報サイト大手「エムスリー（株）」が100％出資する、SMO（治験施設支援機関）です。同社は1996年に医療法人を母体とする企業として設立。2015年からエムスリーグループの一員となっており、2019年に同グループのSMO2社と合併しました。この合併により、これまで以上に幅広い領域や地域をカバーできる体制を整えています。

■北海道から九州まで約20拠点を有しており、提携する施設数は1,400以上。治験（医薬品）における実績は、プロトコール数が786、契約症例数が2,110です（2019年9月時点）。重症度の高い疾病を対象とした治験を実施できる医療機関から、生活習慣病をターゲットとした診療所まで、提携施設が幅広い点が特徴。専門性が要求される臨床開発早期の治験から、症例数の確保が重要な最終段階の治験まで、全てのフェーズに対応しています。

【職場環境】
■日経Woman「女性が活躍する会社ベスト100(2023年6月号)」選出。復職率90%を超える
■フレックス制度を導入しており、案件の状況に応じた柔軟な働き方が可能。また、チームで案件に対応する体制をとっていますが、ミーティングなどはできるだけ担当する施設にて実施し、オフィスに出勤する頻度を少なくするようにしています。

■経験年数やメンバー構成を考慮して担当を決定するため、未経験の方も安心して勤務できる環境です。また、自宅から通勤しやすいエリアの担当となるよう配慮するなど、仕事と家庭を両立しやすい環境を整えています。