【2026年10月最新】年収300万円以上の看護師/准看護師求人・転職・給料ーページ1114

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2002年の創業以来、在宅療養のパイオニアとして基盤作りに取り組んできました。「英知を尽くして生きるを看る」という理念を大切に日本中に「医療インフラとしての訪問看護」をゆきわたらせるため、さらなる拡大を図っていきます。教育制度、福利厚生など働く職員が働きやすい環境作りを行っております。

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医療法人社団新穂会が運営する整形外科クリニックです

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• 託児所

2018年4⽉オープンの株式会社tenが運営する保育園になります。

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株式会社tenの運営する2019年に開園の保育園です。

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株式会社tenの運営する保育園です

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各種日帰り手術から一般眼科診察やコンタクトレンズ・メガネ処方まで幅広く行っている眼科クリニックです。最新の医療技術・医療機器を導入しております。

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株式会社tenの運営する2019年開園の保育園です。

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2002年の創業以来、在宅療養のパイオニアとして基盤作りに取り組んできました。「英知を尽くして生きるを看る」という理念を大切に日本中に「医療インフラとしての訪問看護」をゆきわたらせるため、さらなる拡大を図っていきます。教育制度、福利厚生など働く職員が働きやすい環境作りを行っております。

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【精神科病院】玉野市の南西部に位置する177床の病院です。海岸に程近い立地で、豊かな自然に囲まれた環境の中、内科一般病床42床をはじめ、精神一般病床・精神療養病床・老人性認知症治療病床を有しています。昭和29年に開院して以来、地域密着型の病院として幅広い分野で診療を行い地域医療に貢献している病院です。

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高知県の香長平野に囲まれた田園地帯、高知竜馬空港から車で約5分のバイパス沿いに位置する特別養護老人ホームです。
利用者様一人ひとりの生活環境や人生の歴史に配慮し、「その人らしく生活できる」サービスの提供に努めています。

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2002年の創業以来、在宅療養のパイオニアとして基盤作りに取り組んできました。「英知を尽くして生きるを看る」という理念を大切に日本中に「医療インフラとしての訪問看護」をゆきわたらせるため、さらなる拡大を図っていきます。教育制度、福利厚生など働く職員が働きやすい環境作りを行っております。

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2002年の創業以来、在宅療養のパイオニアとして基盤作りに取り組んできました。「英知を尽くして生きるを看る」という理念を大切に日本中に「医療インフラとしての訪問看護」をゆきわたらせるため、さらなる拡大を図っていきます。教育制度、福利厚生など働く職員が働きやすい環境作りを行っております。

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• 寮

昭和37年5月、仲町地域の母親グループにより「産休明けから預けられる保育所」として開設。現在では、板橋区を中心に３施設展開している社会福祉法人わかたけ会。その一つの保育園です♪

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再生医療による新しいアプローチを採用し、片頭痛治療、美容内科をメインに診療しているクリニックです。

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【2026年10月新規オープン】2002年の創業以来、在宅療養のパイオニアとして基盤作りに取り組んできました。「英知を尽くして生きるを看る」という理念を大切に日本中に「医療インフラとしての訪問看護」をゆきわたらせるため、さらなる拡大を図っていきます。教育制度、福利厚生など働く職員が働きやすい環境作りを行っております。

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株式会社SOINが運営する住宅型有料老人ホームです。

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【日勤帯看護スタッフ常駐】神奈川県を中心に関東で有料老人ホームを展開する有料老人ホームです。

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【介護老人福祉施設/ケアセンター/地域包括支援センター】小田急線「鶴間駅」徒歩10分の特別養護老人ホームです。グループでケアセンター、包括支援センターなども運営し、総合的な介護サービスを提供しています。

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エスポワール和泉は､全室個室のユニット型介護老人保健施設で､10名様ごとに1つのユニット(生活単位)とし､そのグループごとに医学的管理のもとケアプランに基づいた日常生活をお送りいただけます。

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社会福祉法人道志会が運営位する老人ホームです