【2026年10月最新】長崎市の年収500万円以上の看護師/准看護師求人・転職・給料ーページ2

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【概要・特徴】
■医療従事者向け情報サイト大手「エムスリー（株）」が100％出資する、SMO（治験施設支援機関）です。同社は1996年に医療法人を母体とする企業として設立。2015年からエムスリーグループの一員となっており、2019年に同グループのSMO2社と合併しました。この合併により、これまで以上に幅広い領域や地域をカバーできる体制を整えています。

■北海道から九州まで約20拠点を有しており、提携する施設数は1,400以上。治験（医薬品）における実績は、プロトコール数が786、契約症例数が2,110です（2019年9月時点）。重症度の高い疾病を対象とした治験を実施できる医療機関から、生活習慣病をターゲットとした診療所まで、提携施設が幅広い点が特徴。専門性が要求される臨床開発早期の治験から、症例数の確保が重要な最終段階の治験まで、全てのフェーズに対応しています。

【職場環境】
■日経Woman「女性が活躍する会社ベスト100(2023年6月号)」選出。復職率90%を超える
■フレックス制度を導入しており、案件の状況に応じた柔軟な働き方が可能。また、チームで案件に対応する体制をとっていますが、ミーティングなどはできるだけ担当する施設にて実施し、オフィスに出勤する頻度を少なくするようにしています。

■経験年数やメンバー構成を考慮して担当を決定するため、未経験の方も安心して勤務できる環境です。また、自宅から通勤しやすいエリアの担当となるよう配慮するなど、仕事と家庭を両立しやすい環境を整えています。

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重工記念長崎病院は、明治30年に三菱重工業株式会社の福利厚生施設として設立され、昭和52年に一般保険医療機関の認可を受けて以降、地域の方々の診療も行って参りましたが、平成28年4月より「医療法人 重工記念長崎病院」として独立しました。2020年5月には、丸尾町の三菱研究所跡地に新病院を建設しました。大学病院をはじめとする市内の急性期病院の後方支援を行っており、平成25年には救急告示病院としても認可され、今後益々地域医療への貢献に期待がかかる病院です。

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当院では各種社会保険制度なども充実させて、すべてのスタッフが安心して働ける土台を整えています。スキル面においても資格取得に向けたサポートも行っておりますので、やる気を存分に発揮できるのが特徴です。スタッフ同士がお互いに支え合いながら、患者様の眼の健康をサポートし、地域の医療に貢献し続けています。
また、多くのスタッフがSNSで当院の雰囲気や理念に共感し入職しています。どうぞ参考にされて下さい。