都営浅草線の看護師求人

都営浅草線浅草橋駅から徒歩1分の好立地にある、整形外科専門のクリニックです。腰椎椎間板ヘルニアの手術は1,000件以上実績があり、患者様のQOLを損なわない治療を目指しています。

株式会社我喜大笑の運営するデイサービスです。男性に好評なレクリエーションを数多く準備しており、多くの男性が利用されております。

社会福祉法人檸檬会が運営する認可保育園です。

【デイサービス】昭和59年の介護サービス開始以来、20年の実績があり、地域密着のサービスを心がけ、東京、埼玉を中心に事業展開しています。

学校法人滋慶学園が平成25年8月に新設した認可保育園です。滋慶学園は、全国で64校の学校を運営する学校法人です。

脳神経外科・耳鼻咽喉科・脳神経内科を中心とした診療を行っているクリニックです。

ドクターズプライムは「人を救うことに向き合う医師を仕組みで増やす」というミッションのもと、医師・病院・患者、そして医療に関わる全ての人々を幸せにするサービスの提供を行っていきます。
主なサービスは2つ。
1：医師の働き方を最適化するアルバイト求人情報サービス。
2：毎月100件のオンライン勉強会を視聴できる医師・医学生専用の勉強会サービス。

愛を第一とした安全・安心の保育を基本としており、セキュリティや設備が充実しています。

【保育園】長年児童福祉に貢献している株式会社空のはねが運営する保育園です。2009年に法人化され、現在神奈川県・東京都を中心に多くの園を展開しています。2018年には最も女性が活躍する企業を決定する「Forbes JAPAN WOMEN AWARD2018」において従業員規模300名未満の部において第4位に入賞致しました。同園は2011年4月に開園され、周辺は閑静な住宅街となっており、近隣には品川区立大原小学校があります。

定員90名の認可保育園です。愛を第一とした安全・安心の保育を基本としており、セキュリティや設備が充実しています。

賛育会病院併設の訪問看護ステーションです！患者様とご家族の方々が安心して過ごせるよう、お手伝いしています。

【デイサービス】ご利用者様に適したトレーニングを行い、様々なアクティビティプログラムからご自身でやりたいことを選んでお過ごし頂くなど、充実した時間と空間を提供しています。ご利用者様が主役の自立支援型デイサービスです。

大崎駅から徒歩3分、キレイなThink Parkビルに入っているクリニックです。院内から大崎の街が展望できる優雅な職場環境です！

トータルリハセンターは、口腔と身体のリハビリに本気で取り組むデイサービス（通所介護事業所）です。
脳血管疾患後の介護保険で対応する維持期のリハビリ等をリハビリ専門職（理学療法士・作業療法士等）、歯科衛生士の指導のもと提供しています。
ご自宅での生活を考えた個別のプログラムに沿って、専用マシンや最新評価機器を導入し、全身の運動機能や日常生活機能の回復・維持を目指します。

新橋駅徒歩5分の位置に店舗を構える美容皮膚科クリニックです。「ミニマム」という言葉には「あらゆる無駄をなくす」という意味が込められています。

介護予防☆自立支援☆ポジティブ・エイジングを目指した、機能訓練型の新しいスタイルのデイサービスです。

認知症ケアに力を入れているグループホームです

大田区にある医師会立の訪問看護ステーションです。

<プロジェクト状況>様々な領域を経験でき、開発の“プロ”を目指せるCRO!
■クライアント戦略として、国内大手製薬会社・海外大手製薬会社に選択と集中。
臨床開発は、フェーズII・IIIとCNS・オンコロジーに強みを持ち、
他社との差別化を図っています。
■100%受託型で、一人ひとりの成長を支援します。
■がん領域は固形がんのみならず、血液がんや支持療法もカバー!
免疫療法(がんワクチン、PD1/PD-L1)の試験も多く受注しています。
■CNS領域は、5大精神疾患をカバー!希少疾患や免疫領域の受注もございます。
■日本主導のグローバル試験を遂行する部署は事業部として独立。
ローカル試験はもちろんグローバル試験の比率は年々高まっております。
■世界各地に子会社を持ち、日本主導による、アジア、EU、US、
全ての地域をカバー出来るグローバルCRO に成長しています。
■製造販売後からの臨床試験(例:フェーズIV、医師主導臨床試験、
企業主導臨床試験)は、育薬事業部として独立。今後もプロジェクト数が増加予定です。

<働く環境>
■継続研修では、知識を実践の場に活かせるような「考える研修」を用意。
その他、医学・薬学の専門知識、プロジェクト内研修、領域横断研修など多くの
学びの環境があります。
e-learningによる英語研修制度も充実しておりますので、
英語が苦手な方も安心頂けます。
■入社後の定着率が高く、早期にリーダーとして活躍している方もいらっしゃいます。
女性CRAも多く、出産後のサポートや復帰できる体制を整えておりキャリアアップ
できる環境がございます。
・育休取得後の職場復帰率100%(復職者36名)
・2017年3月に厚生労働大臣から「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」第9条に基づく認定
(愛称「えるぼし」認定段階の最高位である3段階目の認定)を受けています。

社会福祉法人春光福祉会は、地域に密着した介護サービスを目指し、特別養護老人ホーム、ヘルパーステーション、デイサービス、ショートステイ、グループホームを運営しています。