【2026年8月最新】西武新宿線のブランク・未経験可の看護師/准看護師求人・転職・給料ーページ2

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SOMPOケア株式会社は、SOMPOホールディングス傘下の介護サービス企業です。有料老人ホームから在宅介護サービスまで、幅広い介護ニーズに対応しています。

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東浦和・川越・所沢にクリニックを持つ医療法人社団優青会の訪問診療のクリニックです。

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西武新宿線武蔵関駅から徒歩12分にある、全58床の二次救急指定病院です。マルチスライスＣＴ・ＭＲＩ・内視鏡等の最新設備を整えており、脳卒中・脳腫瘍をはじめとしパーキンソン病・小児奇形など幅広い症例に最善な医療を提供しております。

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「愛と慈しみの家」ベタニアホームは中野区にある特別養護老人ホームです。沼袋駅と新江古田駅の2駅から徒歩通勤可能で、緑豊かな環境に位置します。開設から27年間、地域の保健・医療・福祉サービスとの連携をはかり地域に密着した介護を提供しています。

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透析医療を中心に、腎臓内科外来、通所リハビリテーションも併設している透析クリニックです。都内に複数透析クリニックを持つグループで、教育制度や福利厚生が充実しているのも特徴です。

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【花小金井駅から徒歩5分！2023年5月開業】小平市で内科、耳鼻咽喉科、皮膚科の診療を行っているクリニックです！

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｀輝く保育士が輝く子どもと、子どもの未来を育てる”。それが雲母の保育力。安全だけが配慮された画一的な保育とは違う、皆様が本当に求める保育
を目指し、日々新しい実践が出来るように取り組んでいます。

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外科だけでなく胃腸科診療、内視鏡診断・治療にも力を入れています。また、東京都指定救急病院として救急医療に携わっており、24時間365日救急症例を受け入れ信頼される質の高い医療を提供しております。

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同院は、病院への通院が困難で、定期的に医療を受ける必要のある患者様を対象とした、往診・訪問診療中心のクリニックです。

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埼玉県所沢市に立地する療養型病院です。周りは静かな住宅街なので、落ち着いて働くことができる環境です。お休みが取りやすく、残業も少ないのでご家庭とお仕事の両立がしやすい病院です。高齢者医療や健康診断などの予防医学を通し、健康への意識改善や地域で提供できる医療の質の向上に努めております。

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7月に新規開院した訪問診療クリニックです。
「在宅でも質の高い医療で、生活に安心を。」を掲げており、地域の患者様を在宅から支えます。

▼院長メッセージ
病気やその進行、年齢、家族、住む地域、価値観など誰一人として同じということはありません。そして医学、医療自体も日々進歩しています。
そうした時、患者さん本人やその家族、医療者、地域を含めみんなで何がいまのあなたに合っているのかを考え、協力しご自宅での生活をサポートすることが大切だと考えています。
そのためには、私達が幅広い選択肢を提供するために医学知識・技術を磨くことはもちろん、医師だけでない多職種や地域との連携、時には医学だけにこだわらない柔軟な姿勢も大切だと考えています。
その結果、患者さんやご家族が病気を忘れられる時間や、安心をつくりたいと考えています。

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田無駅（西武新宿線）徒歩1分の地域密着型の在宅診療所です。

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リウマチ専門のクリニックです。リウマチの内科的治療については、日本で承認されているすべての薬剤に対応し、患者さんに合わせたオーダーメイド治療を行っています。また、リウマチに特化したリハビリも実施。QOL向上を目指します。院長含め10人の医師で、学ぶことも多く、向上心のある方にはぴったりのクリニックです。

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2002年の創業以来、在宅療養のパイオニアとして基盤作りに取り組んできました。「英知を尽くして生きるを看る」という理念を大切に日本中に「医療インフラとしての訪問看護」をゆきわたらせるため、さらなる拡大を図っていきます。教育制度、福利厚生など働く職員が働きやすい環境作りを行っております。

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株式会社ケアゲートはコミュニケーションを第1に、安全、安心、快適を念頭に各種介護サービスを展開している会社です。

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アルタベビー田無園は、田無駅徒歩3分の小規模保育園です。家庭的な雰囲気のもと、一人ひとりに寄り添った細やかな保育を提供しています。食育にも力を入れ、畑での栽培体験を通じて子どもの生きる力の基礎を培っています。

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2002年の創業以来、在宅療養のパイオニアとして基盤作りに取り組んできました。「英知を尽くして生きるを看る」という理念を大切に日本中に「医療インフラとしての訪問看護」をゆきわたらせるため、さらなる拡大を図っていきます。教育制度、福利厚生など働く職員が働きやすい環境作りを行っております。

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社会福祉法人こうほうえんが運営する特別養護老人ホームです。

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【2027年4月新規オープン】2002年の創業以来、在宅療養のパイオニアとして基盤作りに取り組んできました。「英知を尽くして生きるを看る」という理念を大切に日本中に「医療インフラとしての訪問看護」をゆきわたらせるため、さらなる拡大を図っていきます。教育制度、福利厚生など働く職員が働きやすい環境作りを行っております。

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同院の加盟している和風会という法人は給与水準が高く、さらに福利厚生も充実しています。残業は少なくお休みも取りやすい病院なので、プライベートとの両立を考えている方におすすめです。訪問看護ステーションと通所リハビリステーションが併設されており、継続した介護・看護の提供が出来るよう専門スタッフ間の連携も強化しております。