【2026年2月最新】近江鉄道本線の看護師/准看護師求人・転職・給料ーページ4

株式会社アイズケア

定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所あったかステーション24Nひこね

エージェント求人
車通勤可

彦根市にある定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所です。

滋賀県彦根市地蔵町73－2
ひこね芹川駅 15分

施設詳細

訪問看護正・准看護師

介護施設

日勤のみ（常勤）

一時募集休止

給与	18.9〜29.6万円/月賞与2回 ※一例
時間	8:30～17:00 （休憩60分）

月給29万円以上可

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日勤のみ（パート）

一時募集休止

給与	時給1,360円〜時給1,230円〜
時間	9:00～12:00

時給1,300円以上可

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株式会社アイズケア

仄香の郷地蔵デイサービスセンター

エージェント求人

滋賀県にあるデイサービスです！

滋賀県彦根市地蔵町73-2

施設詳細

介護・福祉系正・准看護師

介護施設

日勤のみ（パート）

一時募集休止

給与	時給1,360円〜時給1,230円〜
時間	8:30～17:00 （休憩60分）

日曜休み
時給1,300円以上可

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医療法人仁永会

ふくなが皮膚科

直接応募求人
電子カルテ

滋賀県彦根市長曽根南町446
彦根駅 30分

施設詳細

外来正看護師

クリニック

日勤のみ（常勤）

一時募集休止

給与	26.0〜30.0万円/月
時間	9:00～19:30 （休憩150分）

日祝休み
年間休日130日
月給30万円以上可

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医療法人社団平川クリニック

平川クリニック

直接応募求人
電子カルテ

滋賀県甲賀市水口町東名坂184ｰ2
水口駅 10分

施設詳細

外来正・准看護師

クリニック

日勤のみ（常勤）

一時募集休止

給与	25.0〜26.0万円/月 25.0〜26.0万円/月賞与4ヶ月
時間	8:30～12:15

日祝休み
年間休日120日
残業なし
ブランク可
月給26万円以上可

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日勤のみ（パート）

一時募集休止

給与	時給1,600〜1,650円時給1,600〜1,650円
時間	8:30～12:30

日祝休み
ブランク可
扶養内可
時給1,600円以上可

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池田クリニック

エージェント求人

【彦根の透析診療所】専門技術が身に付く透析医療です★

滋賀県彦根市大東町9-16 上野ビル本館2F
彦根駅 6分

施設詳細

透析正看護師

クリニック

日勤のみ（常勤）

一時募集休止

給与	お問い合わせください
時間	8:30～14:30

4週8休以上

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日勤のみ（パート）

一時募集休止

給与	お問い合わせください
時間	8:30～14:30

詳細を見る

有限会社コザワ建装

デイサービスおおきに

エージェント求人
車通勤可

≪介護施設：有限会社コザワ建装デイサービスおおきに≫
利用者様一人ひとりが自分らしく、安心と幸せを感じて生活できるよう支援するデイサービスです。当施設では、利用者様と職員がともに笑顔の絶えない施設を目指しています。常勤の機能訓練指導員が在籍しており、加齢による機能の維持・改善を目的としたリハビリテーションに力を入れています。デイサービスと居宅介護支援事業所が同じ事業所内にあるため、スムーズな情報共有のもと、中立的かつ客観的な判断に基づいた適切なケアプラン作成が可能です。利用者様の生活全般の支援に関わりたい方や、機能訓練指導員と連携してリハビリテーションをサポートしたい看護師さんにおすすめの施設です。

滋賀県蒲生郡日野町いせの46
日野駅 13分

施設詳細

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新規オープン

ケアパートナー株式会社

ソエルガーデン彦根

エージェント求人
車通勤可

【2026年11月新規オープン】≪訪問看護：ケアパートナー株式会社ソエルガーデン彦根≫ 大東建託グループが運営する【住宅型有料老人ホーム】に併設された訪問看護事業所です。同施設内には訪問介護事業所も併設されており、医療と介護の連携によって入居者様の生活を24時間体制でサポートしています。手厚い福利厚生やキャリア支援など職員が長く安心して働ける環境整備に注力しており、安定した基盤の中で地域医療・福祉への貢献を目指しています。

滋賀県彦根市高宮町字東川原2962-1
高宮駅 6分

施設詳細

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社会福祉法人愛悠ももの会

ほいくえんももの家だいち

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【認可保育園】「命を守り、地域に守られ、共に育つ。」を教育理念として掲げ、子どもが本来持つ生命の輝きと能力をのばす教育に取り組んでいます。0歳から就学までの乳幼児教育を行う施設として、シュタイナー教育などに基づいた8つの教育特色を柱とし、一人ひとりの子どもを大切にした保育を実践しています。また、ヨガインストラクターとの契約により、子どもがダンスを楽しむ一方、職員も休憩時間を利用してヨガを楽しめる福利厚生を導入しており、働く人の心身の健康維持にも配慮していることが特徴です。