ＪＲ中央本線（東京-塩尻）の訪問看護の看護師求人

【精神科訪問看護】都内を中心に、精神科をメインとした訪問看護ステーションを展開している会社です。

【2025年8月新規オープン】【医療対応型療養施設】リベルケアは「このまちで暮らし続けたい」という想いを実現するために、訪問看護・訪問介護・居宅介護支援・看護小規模多機能型居宅介護・ホスピス対応型住宅などの医療・介護サービスを提供し、利用者様とそのご家族の生活の質を向上させることを使命としています。

東京都港区に本社を有する、訪問看護事業、整体事業、自社保有不動産賃貸業を運営する法人です。訪問看護事業においては、ご利用者様とご家族様が、病気や障がいに関わらずその方らしい生活を安全・安心・安楽に生活を送れるように、看護とリハビリテーションの提供をしています。

国立駅周辺の在宅医療を支える訪問看護ステーションです。苦痛を癒し快適に過ごせるようなお手伝いに力を入れており、医師・ケアマネージャー・リハビリスタッフ・ヘルパー等との連携が大変強い環境です！看護師が代表責任者をしておりますので、働く側の意見を積極的に取り入れ、疲労が溜まらない就業環境つくりをしています。

◆西国分寺徒歩5分にある訪問看護ステーションです

【西新宿駅徒歩2分】CHCPグループ★47都道府県に精神科専門の訪問看護ステーションを展開するリーディングカンパニーです。

全国に、20箇所以上の施設展開をするRecovery International株式会社の訪問看護ステーションです。

【2025年9月新規オープン】【医療対応型療養施設】リベルケアは「このまちで暮らし続けたい」という想いを実現するために、訪問看護・訪問介護・居宅介護支援・看護小規模多機能型居宅介護・ホスピス対応型住宅などの医療・介護サービスを提供し、利用者様とそのご家族の生活の質を向上させることを使命としています。

【訪問看護ステーション】東京都三鷹市にある精神科看護、認知症看護、終末期看護、全般的な医療処置を要する看護、身体疾患を伴っている精神疾患、認知症の方への粘り強い看護を持ち味としている訪問看護ステーションです。

「笑顔で生きる」をテーマとし、ご利用者様やご家族が在宅で笑顔の絶えない生活を送るためのお手伝いをします。
専門知識の更なる向上と、ご利用者様の立場に立った看護をモットーに、地域の在宅看護・リハビリの質の向上に努めております。

全国に複数の有料老人ホームを運営する、株式会社アンビスが運営しています。医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「医療施設型ホスピス」を運営しております。

武蔵野市で2024年4月に開設した訪問看護ステーションです。

株式会社AMATUHIが運営する訪問看護ステーションです。

【2025年3月新規オープン】全国に複数の有料老人ホームを運営する、株式会社アンビスが運営しています。医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「医療施設型ホスピス」を運営しております。

看護師とリハビリスタッフが連携してご利用者を支援していくことを重点に置いているステーションです

【訪問看護ステーション】研修・教育体制が充実しているため、未経験の方でも安心して訪問看護師を目指して頂けます。やりたい看護や、ライフスタイルの変化に合わせてセコムは多様なニーズにお応えします。

東京都杉並区と中野区の一部に対応した訪問看護ステーションです。

≪株式会社オリヴィエとは≫
◆「利用者様が住み慣れた自宅で、地域とつながりながら自分らしい暮らしができるよう、あたたかいケアを提供したい」という理念をもとに、2002年に医師が立ち上げた歴史のある訪問看護ステーションです。
◆2002年に国立を拠点に開設後、21年が過ち、国分寺・小金井の3拠点で事業所を開設。現在は国立・立川・国分寺・府中・小金井を中心に、医療と介護の連携をしながら在宅ケアの実践を積んでいます。
◆機能強化型訪問看護ステーション、サービス強化加算を取得しています。
◆ケアマネージャー・療法士・介護職とダイレクトに連携しながら看護を提供しています。
◆訪問看護認定看護師・認知症認定看護師・在宅看護専門看護師を輩出し、さらに緩和ケア認定看護師を迎え、コンサルテーションおよび教育に力を入れています。

≪働きやすい環境♪≫
◆平日のみの勤務ですので、プライベートとの両立がしやすく、無理なく働いていくことができます！
◆オンコール殆ど無し！残業無し！ケアマネと協力しながら日中のケアを行っている為、そもそもオンコールが鳴る頻度がとても少ないです。
◆有給休暇取得率100％で、特に子育てナースさんに対する理解がとてもある事業所です！お子様の熱発による早退や、運動会などの行事の際にはステーションと相談し、希望休を取って頂くことも可能です！
◆世代間の助け合いをしながら皆がワークライフバランスを良くできるように柔軟な労務管理をしています！
◆責任者をはじめ職員みんながそれぞれに支えあい「仲間を大切にする」をもっとーに仕事をしています！
◆お子様がいらっしゃる方は、延長保育の際に会社が延長保育代を負担してくださいます！

≪チームケア・患者さん目線を大事にしているスタッフと働きませんか？≫
◆チームを大切にしています！チームを構成するのは、医師、看護師、ケアマネ、ヘルパー等です。チームで連携した物事を成し遂げることが好きな方に大変お勧めな職場です！

≪新卒・未経験大歓迎≫
◆所長であり、訪問看護認定看護師の清水様が1周間に1回研修を行って下さいます。またそこではディスカッションもしています。その為、訪問看護未経験の方や、第二新卒の方も学びながら働くことが出来ます！
◆定期的に訪問看護協会OJTマニュアルに則って研修を行っています。また、専門職は自己研鑽が大事という考えから、自己研鑽をサポートする仕組みがあります！

≪資格取得支援≫
◆勤続10年以上で資格取得支援としてステーションより金銭面、休みの面で支援があります。
◆学びたい！キャリアアップしたい！という看護師にピッタリのステーションです！

≪母体安定≫
◆21年前開設の国立で一番古い訪問看護ステーションです。利用者様の数も250名ととても多く、利用者獲得に困ることもありませんので安心して働いて頂けます！

≪定着率◎≫
◆当ステーションは「サービス提供体制強化加算」を取っております。人員配置、勤続年数等の基準を満たしており、スタッフが働きやすい環境が整っています

サテライト含め、3事業所を展開する訪問看護ステーションです。

平成25年4月した訪問看護ステーションです。武蔵境駅に本部があり、西調布駅にもサテライトを設立しました。神経難病患者への訪問看護の提供から開始し、小児専門の訪問看護チームの始動、こども相談室の開設、居宅介護支援事業の始動、認知症ケアチームの始動と社会的課題となる分野を中心に事業を展開しています。管理者による新任者研修制度があります。看護の基礎知識の確認から病院と在宅医療の違いまで幅広い研修項目があります。