ＪＲ山手線の土日休みの看護師求人

2005年12月に設立された、大崎駅徒歩5分の立地にある綺麗な心臓疾患専門病院です。循環器領域において著名な医師が多数在籍しています！

【大手介護サービス運営会社（東証1部上場）】デイサービスを中心に、沖縄から北海道まで介護施設を全国展開している株式会社ツクイの有料老人ホームです。

大塚駅より徒歩圏内にある訪問診療所です。

東証プライム上場、業界でも実績がある中古車販売会社です。中古車の買取販売店「Gulliver」などを全国に約500店舗を展開しています。自動車流通業界の変革に「挑む（いどむ）」ことに想いを込め、2016年7月に株式会社ガリバーインターナショナルから、株式会社IDOMへ社名変更をするなど、常に自動車業界のリーディングカンパニーとして先頭を走り続ける為、日々変革を続けている会社です。

港区にある複合施設内の障害者福祉施設です。

同院は、病院への通院が困難で、定期的に医療を受ける必要のある患者様を対象とした、往診・訪問診療中心のクリニックです。

目黒区にある小児に特化した訪問看護ステーションです♪

【2020年7月新規開設】在宅医療経験者での看護チームによって設立

医師として約30年臨床に携わってきた代表による、質の高さを目指した訪問看護ステーションです。

20代～40代と幅広いスタッフが在籍しており、精神科看護を中心に活動しております。

【クリニック】長年地域医療に貢献してきた医療法人杏生会が運営する高齢者を対象とした在宅医療専門のクリニックです。平成17年6月に開業し、在宅診療や訪問看護に力を入れており、文京区・荒川区を中心に活動をを行っています。最新機器を積極的に導入し、医療の質を高めるとともに様々なニーズに答えられるよう日々努力しています。

1都2県で在宅介護事業を展開する株式会社インターネットインフィニティが運営するリハビリ専門のデイサービスの施設です。

食を中心とした日常生活中にあるリハビリテーションに着目し、機能回復を図っています。
アットホームな雰囲気の中でおやつ作り、レクリエーション、座位体操、外出イベントなど織り交ぜながら機能向上、維持を目指します。

株式会社こどもの森は「子どもたちにとって居心地のよい、第二のおうちのような存在」であることをめざし、子育てしやすい社会づくりに貢献している会社です。
事業内容としては保育園（認可・認証保育所等）・児童館・学童保育所の運営を行っており、事業所はグループ全体で220ヶ所を運営しております。渋谷駅徒歩8分。

子供がある程度成長するまでには、何度も「仕事をやめるべきか」と考え悩むのが現代の働く女性の現状です。その現状を打破するために、TKチルドレンズファームでは、赤ちゃんから入園まではファームでゆっくり過ごし慣れ親しみ、その後は幼稚園+ファーム、小学校+ファームと小学3年生までしっかりサポートしています。
(東京都認証保育所・認可保育所は就学前までの受入)

学校法人滋慶学園が平成25年8月に新設した認可保育園です。滋慶学園は、全国で64校の学校を運営する学校法人です。

首都圏を中心に展開する、株式会社インターネットインフィニティが運営するリハビリ専門のデイサービスです。

桜十字グループが運営するクリニックです。

1都2県で在宅介護事業を展開する株式会社インターネットインフィニティが運営するリハビリ専門のデイサービスの施設です。

【概要・特徴】
■シミックグループに属し、治験施設支援業務 とヘルスケア情報サービスを手がける企業です。1999年に設立され、全国約2,370の医療機関の臨床試験を支援してきたSMOのパイオニア「サイトサポート・インスティテュート（株）」が、多様なヘルスケア情報サービスを提供する「シミックヘルスケア（株）」を2020年1月に吸収合併。シミックグループのヘルスケア事業を担う企業として新たなスタートを切っています。

【SMO事業】
■旧：サイトサポート・インスティテュート社の略称「SSI」とロゴを引き継ぎ、「SSIカンパニー」としてサービスを提供しています。CRCやSMAが、治験実施から治験に関する事務的業務、IRB（治験審査委員会）事務局業務などを総合的にサポート。がん、中枢神経、生活習慣病、再生医療など幅広い領域に対応しており、年間の実施試験数は900以上となっています（2019年度）。

【ヘルスケア情報サービス】
■電子お薬手帳「harumo」やヘルスケアポータルサイト「HelC＋（ヘルシー）」などを提供。そのほか、被験者募集サービス、処方箋データベースを活用したデータ分析サービスなども行なっています。

【職場環境】
■看護師・臨床検査技師・薬剤師など、さまざまな有資格者が在籍しており、女性も多く活躍。産前産後休暇・育児休業・介護休業などの制度があり、産休・育休の取得実績も豊富です。また、1チームは約5～6名で、マネージメントラインが明確で周囲に相談しやすい環境です。