訪問看護 日勤のみ / 常勤 エージェント求人 土日祝休み オンコールあり 医療法人社団秀峰会 訪問看護ステーション「ケアメイト」 静岡県富士市 施設情報

  • 正看護師
    募集中
    月給 22.5万円〜  賞与 2回
勤務時間
8:30~17:30 (休憩60分)

あなたの希望や経験をもとに相談できる

募集状況確認日:2024/09/06(77日前)

  • 2024/04/16

    正看護師の募集を開始

  • 2022/09/20

    正看護師の募集を休止

  • 2020/09/17

    正看護師を募集中

キャリアアドバイザーのおすすめポイント

≪ターミナルケアに注力★≫
◆川村病院は【強化型在宅療養支援病院】指定を受けており、患者様そしてご家族の方が、安心して在宅での生活を送っていただくためにもがんの終末期医療を訪問看護ステーションで在宅にて実施しています。
◆利用者様や家族の気持ちを大切にしながらその人の持てる力を充分に生かせるよう援助することを基本理念においていらっしゃいます。病棟看護とはまた違う、一人ひとりの患者様にじっくり関わっていく看護に興味がある方にオススメです!

≪訪問看護未経験の方でも安心♪手厚い研修環境がございます≫
◆隔週教育研修、新人看護師教育制度、プリセプター制度。またスタッフの研修への積極的な参加や勉強会・カンファレンスも開催。利用者へ安定した質の高い看護を提供できる看護師の育成に努めていらっしゃいますので、中途入職の看護師様も活躍中!また川村病院で緩和ケアに取り組む医師は、日本緩和医療学会、日本サイコオンコロジー学会の「PEACE(緩和ケアのための医師の継続教育プログラム)」の受講医。最先端の緩和ケアを提供できるよう病院や在宅で取り組んでいらっしゃいますので、ターミナルケアについても専門知識が身につく環境です。

◆訪問看護師だけでなく、リハビリスタッフの2名在籍しています。
又、居宅介護支援事業所も併設しており、より利用者様に寄り添えるステーションと
なっています。

≪働きやすさも抜群★年間休日120日★福利厚生充実≫
◆訪問看護部門は、嬉しい土日祝休み!年間休日は120日を数えますので、ご家族やプライベートの予定とも両立しやすい嬉しい環境ですね!
◆また産休・育休をはじめとした各種休暇も充実♪24時間対応可能な保育所も完備!家庭も大切にしたいし、キャリアの専門性も高めたい…とお考えの看護師様にもぴったりです。
◆有休消化率75.4%(昨年度)時間外勤務 月 12.6時間 余暇の有効活用が出来ます。

【土日祝日休み★年間休日120日★賞与4ヶ月★福利厚生充実★未経験OK!】利用者様やご家族のお気持ちに寄り添った看護を実施♪

仕事内容

訪問看護における看護業務全般をご担当いただきます。
≪事業所の特色≫
・利用者様や御家族の気持ちを大切にしながら、その人の持てる力を充分生かせるように支援。
・ターミナルケアも実施、癌の末期の方も安心して自宅で過ごせます。

(業務内容)
・バイタルチェック、生活指導、介護指導
・病状観察
・薬の内服管理
・ADLの拡大支援
・からだの清潔・排泄の介助など身の回りのお世話
・床ずれの予防や手当
・カテーテル等、医療器具の管理
・ターミナルケア
・その他主治医の指示によるもの

【サービス提供詳細】
・1回/日~1回/月※ご利用者様の状態により変動
(訪問時間:1回につき30分から1時間30分程度)
サービス対応地域:富士市全域 ※訪問時は社用車使用

【対応している医療処置】
人工呼吸療法(レスピレーター、ベンチレーター)・人工肛門(ストマ)・人工膀胱・吸引・在宅中心静脈栄養法(IVH)・在宅自己腹膜灌流(CAPD)・在宅酸素療法(HOT)・気管カニューレ・点滴・静脈注射・経管栄養法(胃ろうを含む)・腎ろう・膀胱ろう・膀胱留置カテーテル・麻薬を用いた疼痛管理

施設形態・診療科目

訪問看護

応募資格

◆看護師免許をお持ちの方
◆車の運転が可能な方

給与 ※以下の勤務時間の場合

  • 日勤 08:30~17:30 (休憩60分)

給与例

想定給与 正看護師

月給 22.5~30 万円

月給内訳

  • 基本給
    220,000円~
  • 皆勤手当
    5,000円

※年齢や経験を考慮いたします

諸手当

  • 残業手当
    あり
  • 皆勤手当
    5,000円
  • 食事手当
    2,000円
    180円
    ※一食180円 福利厚生費
  • 保育手当
    18,000円
    ※2人まで
  • 通勤手当
    ※実費支給上限あり月額:24,500円
  • オンコール手当
    4,100円/回

昇給 / 賞与

  • 昇給:年1回
  • 賞与:年2回

あなたの希望や経験をもとに相談できる

職場の環境

休日・休暇詳細

  • 年間休日
    120日
  • 有給取得率
    95%
  • 残業

    あり

  • オンコール

    あり

  • 土日祝日休み
  • 年末年始休暇(5日)、夏季休暇(3日)、有給休暇(3ヶ月で3日付与、6ヶ月で7日付与)※1時間単位及び半日単位の時間有給制度有り
    出産・育児休業、慶弔休暇

夜勤

  • オンコール:
    月最大10回あり

福利厚生・待遇

  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 車通勤
  • 託児所
  • 退職金

車通勤

・駐車場あり

・駐車場無料

託児所

24時間対応

提携託児所あり
(キッズランドひまわり:富士市富士町13-16 さくら館FUJI1 階)

その他の福利厚生

職員医療費補助、職員健康診断年1回
職員旅行(年1回、5年に1度海外旅行の予定)、保養施設利用可能(会員制リゾートホテル)
昼食一部負担、スポーツ施設利用可能、財形貯蓄制度有り
サークル活動補助(1名5,000円/年)
(ヨガ、料理、バドミントン、ゴルフ、ティスティングサークル、鳥の会、マラソン等)
【研修】プリセプター制度、院内研修有り(職場環境に慣れるまで同行訪問あり)

その他の就業条件

試用期間

  • 試用期間あり

退職関連

  • 定年:60歳
  • 再雇用:あり

仕事内容の変更範囲

看護業務全般

就業場所の変更範囲

法人内の関連施設

ご利用の流れ

  1. お問い合わせ

    問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。

    0120-512-919 平日 9:00〜18:00
  2. 希望条件等のヒアリング・ご応募

    現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
    LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。

  3. 書類選考・面接

    面接対策もお任せください。
    履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。

  4. 内定・内定承諾

    内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
    給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。

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