その他 3交代 / 常勤 エージェント求人 4週8休以上 社会福祉法人恩賜財団 済生会松山病院 愛媛県松山市 施設情報

  • 正看護師
    一時募集休止
    年収 351万円〜  月給 21.9万円〜 
勤務時間
0:30~9:00 (休憩60分)
8:00~17:00 (休憩60分)
16:30~1:00 (休憩60分)

あなたの希望や経験をもとに相談できる

募集状況確認日:2024/11/18(3日前)

  • 2021/10/26

    正看護師の募集を休止

  • 2021/09/30

    正看護師の募集を開始

  • 2021/08/31

    正看護師の募集を休止

  • 2021/08/11

    正看護師を募集中

キャリアアドバイザーのおすすめポイント

≪救急について学べる環境です★≫
◆救急日に関しては、脳外科、循環器内科など様々な患者様が入ってこられます。救急日でも、すぐに処置ができる対応をとっています。
◆また、病棟から救急外来に対して、応援体制を整えています。希望があれば、そのような働き方も可能です。日に合わせて、シフトを組む事ができます。

≪多様な働き方に対応している職場です♪≫
◆夜勤の多め、少なめの回数相談や、時短での勤務の相談も可能です!
◆休暇が充実しております!年末年始休暇、夏季休暇はもちろん、特別休暇や地方祭のお休みも取得することができるため、ご家庭などをお持ちの方でも自身のご都合に合わせて働くことができます!
◆有給消化に関しては、看護部全体で現在77.5%の消化ができています!また、ハッピー休暇というものがあり、5~6日の連休取得も可能で、海外旅行に行く方もいらっしゃいます♪

≪お子様がいらっしゃる方でも働きやすい職場です♪≫
◆託児所を完備しております!0歳から未就学児まで預けることができるなど、お子様をお持ちの方への理解もある職場です!
◆産休・育休復帰後、時短制度を利用している方が、現在6~7名いらっしゃいます。お子様が小さい方に関しては、夜勤免除をしている方もいらっしゃいます。

≪教育制度が充実しています★≫
◆入職後も定期的に、新人教育担当者とチューターで進行状況や業務の進め方を話すなど、しっかりサポートしてくださる環境です!
◆ベナー看護論、看護実践技能修得ステップに基づいたクリニカル・ラダーシステムを導入し、新人看護師からエキスパートナースへと段階を踏んで育成しています。また、各レベルのクリニカル・ラダー認定証を発行しています。
◆日々の業務はPNS(二人一組でペアになり業務を行う)で行っています。新人はプラス1の体制で、安心・安全な業務ができるように支援をします。
◆勤務しながら、認定看護師の資格を取得できる環境です。現在、認定看護師が5名在籍しており(化学療法、緩和ケア、糖尿病×2名、皮膚排泄ケア)、殆どの方が、院内で資格を取得されております。

【有給消化75%以上★賞与4.8ヶ月★福利厚生充実★認定看護師5名在籍★託児所あり★夜勤回数多めも少なめも相談可能】働きやすさに配慮している病院でのお仕事です♪

仕事内容

◆HCUにて看護業務全般を行っていただきます。

勤務体制

  • 夜勤・当直体制:看護師3~4名

施設形態・診療科目

一般病院

内科・循環器内科・神経内科・外科・整形外科・脳神経外科・放射線科・婦人科・耳鼻咽喉科・皮膚科・泌尿器科・眼科・麻酔科・リハビリテーション科・形成外科

応募資格

◆看護師資格取得者

給与 ※以下の勤務時間の場合

  • 深夜勤 00:30~09:00 (休憩60分)
  • 日勤 08:00~17:00 (休憩60分)
  • 準夜勤 16:30~01:00 (休憩60分)

給与例

想定給与 正看護師

年収 351 万円~ 月給 21.9 万円~ 賞与88万円〜

月給内訳

  • 基本給
    183,400円~
  • 準夜勤手当
    3,700円
  • 深夜金手当
    5,300円

諸手当

  • 通勤手当
    3,300円~17,300円
  • 家族手当
    5,000円~16,000円
    ※正職員のみ
  • 夜勤手当
    9,000円
    ※2交代の場合
  • 準夜勤手当
    3,700円
    ※3交代の場合
  • 深夜金手当
    5,300円
    ※3交代の場合
  • 住宅手当
    12,000円~18,000円
    ※正職員のみ

昇給 / 賞与

  • 昇給:年1回
  • 賞与:年2回

あなたの希望や経験をもとに相談できる

職場の環境

  • 病床数
    199床
  • 電子カルテ

休日・休暇詳細

  • 年間休日
    112日
  • 有給取得率
    75%
  • 残業

    あり

  • 4週8休以上
  • 4週8休、創立記念日(8月16日)、夏季休暇3日(6月~10月の中から3日間選ぶことが可能)
  • 年次有給休暇初年度10日、ハッピー休暇、夏季休暇3日、特別休暇(結婚、慶弔など)、産前産後休暇、育児休業、介護休暇、年末年始、お盆、地方祭

夜勤

  • 看護師3~4名

福利厚生・待遇

  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 車通勤
  • 託児所
  • 退職金

車通勤

・駐車場あり

・駐車場はございますが、空きがない場合、外部の駐車場をご利用頂いています。
利用料金の負担は半額ございます。

託児所

利用時間:07:30~19:00
対象年齢:0歳~就学前
利用曜日:日祝休み/土曜は休みのときもあり
利用料金:1,300円/日(上限25,000円)
※短時間保育の場合、1時間ごとに保育料(130円/1時間)を徴収する。ただし5時間を超える場合は、1日の料金を徴収する。
食事代 :280円/1食
おやつ代:40円/1食
牛乳代 :20円/1食

その他の福利厚生

・制服貸与あり
・認定看護師育成強化中(5年勤務必要) ※病院の手厚い支援ありますので、認定目指す方ご相談下さい
・外部研修を受けることが可能です。研修費も全額負担あります(※経験年数などの制限あり)。
・済生会本部研修

その他の就業条件

試用期間

  • 試用期間あり

退職関連

  • 定年:60歳
  • 再雇用:あり

仕事内容の変更範囲

看護業務全般

就業場所の変更範囲

法人内の関連施設

ご利用の流れ

  1. お問い合わせ

    問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。

    0120-512-919 平日 9:00〜18:00
  2. 希望条件等のヒアリング・ご応募

    現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
    LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。

  3. 書類選考・面接

    面接対策もお任せください。
    履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。

  4. 内定・内定承諾

    内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
    給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。

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    • 日勤のみ(常勤)

      一時募集休止
      • 4週8休以上
      • オンコールあり
      求人ページに記載
    • 日勤のみ(パート)

      一時募集休止
      • 4週8休以上
      • オンコールあり
      お問い合わせください。

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