病棟 2交代 / 常勤 エージェント求人 4週8休以上 医療法人徳洲会 名古屋徳洲会総合病院 愛知県春日井市 施設情報

  • 正看護師
    募集中
    年収 437万円〜  月給 30.8万円〜 
勤務時間
8:30~17:00 (休憩60分)
16:30~9:00 (休憩90分)

あなたの希望や経験をもとに相談できる

募集状況確認日:2024/11/13(35日前)

  • 2022/10/25

    正看護師の募集を開始

  • 2022/03/01

    正看護師の募集を休止

  • 2021/06/02

    正看護師の募集を開始

  • 2020/09/17

    正看護師を休止中

キャリアアドバイザーのおすすめポイント

《スタッフ間のチームワークが良く、働きやすい職場です!》
◆名古屋徳洲会総合病院の特徴の一つは、チームワークに優れていることです。他職種(薬剤師、ME、医師など)とのコミュニケーションを密に行っているため、それぞれの専門性を活かした円滑な職場作りができています。

≪強みは心臓血管外科≫
◆心臓血管外科に強みを持ち、この分野だけで年間約380例の手術件数を誇ります。この件数は県下でも上位で、地域での評価の高さが証明されています。

≪2014年4月に新築移転≫
◆2014年4月に、新築移転したばかりの新しい病院です。高蔵寺駅南口から徒歩5分程度と通勤も便利♪岐阜方面からの通勤も可能ですよ!

≪福利厚生も充実。24時間託児や職員寮もあります!≫
◆福利厚生の一環として、24時間託児所や、職員専用の寮もございます。お子様を預けてしっかり働きたい方や、他府県から急性期を学びたいという方にもオススメの求人ですよ!

【高蔵寺駅すぐ★24時間保育完備】循環器や心臓血管外科に強い病院です!

仕事内容

◆病棟での看護業務をご担当いただきます。
・2次救急、看護配置7:1

勤務体制

  • 日勤体制:看護師10~12名
  • 夜勤・当直体制:看護師3~4名

施設形態・診療科目

ケアミックス病院

内科、脳神経内科、消化器内科、呼吸器内科、循環器内科、小児科、外科、消化器外科、呼吸器外科、緩和ケア外科、整形外科、脳神経外科、心臓血管外科、形成外科、皮膚科、泌尿器科、眼科、耳鼻咽喉科、歯科口腔外科、婦人科、乳腺外科、病理診断科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科

応募資格

◆正看護師資格をお持ちの方

ブランク可

給与 ※以下の勤務時間の場合

  • 日勤 08:30~17:00 (休憩60分)
  • 夜勤 16:30~09:00 (休憩90分)

給与例

モデル給与 経験1年 / 正看護師

年収 437 万円 月給 30.8 万円 賞与67.3万円

月給内訳

  • 基本給
    204,200円
  • 地域手当
    10,000円
  • 夜勤手当
    15,000円
  • 調整手当
    26,546円
  • 処遇改善手当
    8,000円

※世帯主であれば上限24,000円まで住宅手当あり
└最大年間で288,000円

モデル給与 経験5年 / 正看護師

年収 471 万円 月給 33.1 万円 賞与73.9万円

月給内訳

  • 基本給
    224,100円
  • 地域手当
    10,000円
  • 夜勤手当
    15,000円
  • 処遇改善手当
    8,000円
  • 調整手当
    29,133円

※世帯主であれば上限24,000円まで住宅手当あり
└最大年間で288,000円

モデル給与 経験7年 / 正看護師

年収 490 万円 月給 34.4 万円 賞与77.7万円

月給内訳

  • 基本給
    235,600円
  • 地域手当
    10,000円
  • 夜勤手当
    15,000円
  • 処遇改善手当
    8,000円
  • 調整手当
    30,628円

※世帯主であれば上限24,000円まで住宅手当あり
└最大年間で288,000円

モデル給与 経験26年 / 正看護師

年収 557 万円 月給 38.8 万円 賞与90.8万円

月給内訳

  • 基本給
    275,200円
  • 地域手当
    10,000円
  • 夜勤手当
    15,000円
  • 調整手当
    35,776円
  • 処遇改善手当
    8,000円

※世帯主であれば上限24,000円まで住宅手当あり
└最大年間で288,000円

諸手当

  • 通勤手当
    ※車通勤の場合上限24,500円(上限額支給される場合は、片道45キロ以上ある方に限る)
  • 住宅手当
    ~24,000円
    ※本人名義の場合(共同名義の場合も証明できれば可)、家賃の半額を補助 ※上限24,000円
  • 残業手当
    あり
  • 調整手当
    ※基本給の13%
  • 地域手当
    10,000円
  • 家族手当
    16,000円
    ※配偶者
    5,000円/名
    ※子2人目まで
    2,000円/名
    ※3人目以降
  • 夜勤手当
    あり
  • 処遇改善手当
    8,000円

昇給 / 賞与

  • 昇給:年1回
  • 賞与:年2回

あなたの希望や経験をもとに相談できる

職場の環境

  • 看護師数
    749名
  • 病床数
    350床
  • 電子カルテ

休日・休暇詳細

  • 年間休日
    114日
  • 有給取得率
    52%
  • 残業

    あり

  • 固定残業

    なし

  • 4週8休以上
  • 月9日~10日休み・リフレッシュ休暇4日
  • 夏期休暇、年末年始、慶弔休暇、有給休暇、育児休業、産前産後休暇

夜勤

  • 看護師3~4名

福利厚生・待遇

  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 車通勤
  • 託児所

車通勤

・駐車場あり

・職員専用駐車場あり(3,000円もしくは6,000円)

看護師寮あり

間取り:1K・1DK
設備:冷暖房、バス、トイレ、キッチン付
寮費:2万円程度
※10箇所ほど寮を設けており、寮費・病院からの距離は異なります。

託児所

24時間対応

・院内に24時間体制の保育施設を完備(生後2ヶ月の乳児から就学前までの児童)、登録児童は小3年生まで可(夜間や休日のみの利用)
・託児所料金について(年齢により変動あり)
(例)0歳児(4月時点)の場合:1日800円(1ヶ月の上限14,400円)+食事1回200円(1ヶ月の上限3,600円)+残業(夕食あり)1回200円 ※半日の場合は1日400円

その他の福利厚生

◆保険に関して
・入職と同時に自動的に生命保険と医療保険に自己負担なしで加入
・自動車保険に関しては、入職している間に加入していただくことで35%の割引額で加入することが可能
└退職後も継続して同じ割引額で加入可能
◆休業補償に関して
・在籍中に体調不良等で「休職」をされる際、通常はそれまでのお給与額の6割が支給されていましたが、通常のお給与額の8割の給与を支給
◆企業型年金制度(401K)を導入
◆その他
財形貯蓄、職員互助会、職員共済連合、保養所、職員食堂、仮眠室、院内レクリエーション(卓球大会、ケーキビュッフェ、夏祭り 他)、慰安旅行 など

その他の就業条件

試用期間

  • 試用期間あり

仕事内容の変更範囲

看護業務全般

就業場所の変更範囲

法人内の関連施設

ご利用の流れ

  1. お問い合わせ

    問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。

    0120-512-919 平日 9:00〜18:00
  2. 希望条件等のヒアリング・ご応募

    現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
    LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。

  3. 書類選考・面接

    面接対策もお任せください。
    履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。

  4. 内定・内定承諾

    内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
    給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。

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