病棟
2交代 / 常勤
エージェント求人
4週8休以上
医療法人耕仁会
札幌太田病院
北海道札幌市西区
施設情報
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正看護師募集中年収 465万円〜 月給 32.1万円〜
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准看護師募集中年収 355万円〜 月給 24.4万円〜
- 勤務時間
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6:50～15:30 （休憩60分）8:50～17:30 （休憩60分）11:50～20:30 （休憩60分）16:50～9:20 （休憩90分）※時短勤務相談可
あなたの希望や経験をもとに相談できる
募集状況確認日：2024/11/11（7日前）
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2024/07/05
正・准看護師の募集を開始
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2020/09/17
正・准看護師を休止中
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
≪児童から高齢者まで幅広い症例を経験できます♪≫
◆様々な症例で看護経験を積むことが出来ます！
統合失調症、躁鬱、うつ病、各種依存症などの精神科看護、認知症、せん妄などの高齢者看護、その他身体看護など実践・経験することが可能です。
≪教育体制も充実しているので未経験でも安心して働けます♪≫
◆どの病棟配属でも3ヶ月ほどプリセプターが3名交代つきます！
◆週に一回管理者が面談を行い、理解度をチェック！
◆2週間に1回程度で座学での勉強会あるので未経験でも安心スキルアップが可能です！
《職員専用送迎バスあり♪》
◆平日は地下鉄東西線「琴似駅」から病院まで朝夕と無料送迎バスがございます♪
朝は7:55~8:30まで計4便あり、夕方は17:45と18:10の2本ございます。
朝は最終バスに乗っても日勤の勤務開始時刻に間に合うことができるため雨の日なども問題ありません♪
≪無理なく必要な研修を受けられる仕組みが整っています！≫
◆入職時オリエンテーション
新しく入職される皆様には、必要な研修を初日に半日以上時間をかけて行います。日々の打刻の仕方など日常的なことから精神科で勤務する上で必要な専門知識まで、最初の段階で知っていただきます。
◆毎月1回の全員を対象とした研修会
医療安全や感染対策、精神保健福祉法、個人情報保護、医薬品安全管理、救命措置、医療倫理など必要かつ多様な研修を毎月実施しています。
業務時間中に行いますので無理なく参加できます。参加できなかった方にもフォローがあります。
◆定期的な看護技術研修
精神科や高齢者のケアで必要な看護技術の研修を定期的に行ないます。
新卒やブランクのある方だけでなく、技術面に不安のある方のフォローにもなります。留置カテーテルの実施方法や敗血症の観察ポイントなど、現場で行う実践研修です。
◆皆が気持ちよく働けるための接遇研修
接遇委員会が主催する研修を年2回以上実施しています。専門講師を招いて行なう内容や実践的な研修を行います。患者さまへの対応だけでなく、職員相互が気持ちよくコミュニケーションが取れるための大切な研修です。
≪札幌市ワーク・ライフ・バランス取組企業≫
◆同院は札幌市が認証するワーク・ライフ・バランス取組企業と一つです。仕事だけではなく、プライベートも充実できるメリハリの効いた勤務が可能です。
◆病院から徒歩1分以内に24時間託児所が完備しており、小さいお子様をお持ちのママさんナースにもオススメです。
《長期就業可能な環境です♪》
◆65歳定年の後、再雇用制度を利用して勤務中の方もいるので長期的に継続して働きたい方にもオススメの求人です♪
ワークライフバランスが充実している病院での病棟看護師募集です♪
仕事内容
◆急性期病棟における看護業務全般をご担当して頂きます♪
平均勤続年数が9.72年で看護師様が働きやすい環境がございます♪
詳しくはお気軽にご質問ください！
【平均在院日数】
急性期病棟：54.7日
精神科病棟全体：106.4日
【入院疾患層】※2023年度実績
◆入院患者の疾患内訳
統合失調症：150名（31.4%）
認知症・せん妄：114名（23.9%）
うつ病：101名（21.2%）
アルコール依存症・薬物乱用：70名（14.7%）
その他：42名（8.8%）
超高齢化社会に伴い認知症の患者様も増加傾向にあります。
ゆくゆく介護施設や訪問看護にご興味ある方でも
認知症の患者様の対応やご経験を積まれることで将来の可能性も広がります♪
【1日の業務の流れ】
8：50：勤務開始
▶管理日誌をみて重症患者などの情報収集、メールやグループウェアのチェックを行ったのち、今日の業務の組み立てを確認します。
9：30看護業務開始
▶担当の患者さんへご挨拶や治療内容の確認、バイタル測定や点滴など処置の準備、治療プログラムへの参加声掛けをし、電子カルテに看護記録を記入します。
11：20：食事、昼食後薬準備
▶インスリンや食前薬の準備、血糖測定、配膳、食事の見守り介助、嚥下状態の確認、口腔ケア、歯科衛生士や言語聴覚士とミールラウンドなど。
配薬・休憩に入る前に昼残りの看護師に申し送りをします。
12：30：休憩
▶職員食堂で食事をとります。
13：30：午後の看護業務開始
▶作業療法など治療プログラムの参加声掛けや看護記録を記入。
日によって、新入院の受け入れ・入浴介助などを行います。
16：00：電子カルテで実施記録の確認
▶検査や残った業務はないか確認を行い、残務がある場合はリーダーに報告相談。
明日の検査や外出・外泊などの予定を確認します。
16：50：夜勤者への引き継ぎ
▶同じ部屋担当スタッフやプリセプターと本日の振り返り
17：30：退勤
勤務体制
- 夜勤・当直体制：急性期病棟：看護師2名 その他：看護師1名＋看護助手1名
施設形態・診療科目
内科 精神科 神経内科 放射線科 心療内科
応募資格
◆看護師資格をお持ちの方(正・准は問いません)
給与 ※以下の勤務時間の場合
- 早番 06:50～15:30 （休憩60分）
- 日勤 08:50～17:30 （休憩60分）
- 遅番 11:50～20:30 （休憩60分）
- 夜勤 16:50～09:20 （休憩90分）
給与例
モデル給与 経験3年 / 正看護師
年収 465 万円 月給 32.1 万円 賞与79.5万円
月給内訳
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基本給212,000円
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夜勤手当14,000円
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危険手当5,000円
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休日手当2,000円
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住宅手当9,000円
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看護手当20,000円
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ベースアップ評価手当7,500円
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夜勤手当12,000円
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食費手当3,255円
想定給与 経験3年 / 正看護師
年収 401～515 万円 月給 27.4～34.8 万円 賞与72～97万円
月給内訳
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基本給192,000～260,000円
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夜勤手当14,000円
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危険手当4,000～5,000円
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看護手当15,000～20,000円
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ベースアップ評価手当7,500円
※対象者は加えて休日手当、業務手当、住宅手当、扶養手当、残業手当、通勤手当など支給
※大卒者は上記＋15～30万/年
想定給与 経験5年 / 正看護師
年収 401～515 万円 月給 27.4～34.8 万円 賞与72～97万円
月給内訳
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基本給192,000～260,000円
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夜勤手当14,000円
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危険手当4,000～5,000円
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看護手当15,000～20,000円
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ベースアップ評価手当7,500円
※対象者は加えて休日手当、業務手当、住宅手当、扶養手当、残業手当、通勤手当など支給
※大卒者は上記＋15～30万/年
想定給与 准看護師
年収 355～438 万円 月給 24.4～29.8 万円 賞与62～79万円
月給内訳
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基本給172,000～220,000円
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危険手当4,000～5,000円
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ベースアップ評価手当7,500円
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看護手当13,000～18,000円
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夜勤手当12,000円
※対象者は加えて休日手当、業務手当、住宅手当、扶養手当、残業手当、通勤手当など支給
※大卒者は上記＋15～30万/年
諸手当
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夜勤手当14,000円/回12,000円/回※准看護師
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危険手当4,000円～5,000円※解放病棟～閉鎖病棟勤務の場合のみ
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休日手当2,000円/日※正看護師1,500円/日※准看護師
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住宅手当9,000円
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通勤手当※月20,000円まで
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看護手当15,000円～20,000円※正看護師 ※夜勤の有無による13,000円～18,000円※准看護師 ※夜勤の有無による
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燃料手当あり
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ベースアップ評価手当7,500円
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業務手当10,000円～20,000円※入退院や重症者対応による
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扶養手当※11,000円～28,000円（子のみ）
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食費手当3,255円※現物支給
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早出手当200円/回
昇給 / 賞与
- 昇給：年1回
- 賞与：年3回
あなたの希望や経験をもとに相談できる
職場の環境
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看護師数89名
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病床数232床
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電子カルテ
休日・休暇詳細
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年間休日120日
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有給取得率81%
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残業
あり
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固定残業
なし
- 4週8休以上
- 5連休取得実績あり
- 完全週休2日制、4週8休以上、特別休暇
- 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
※育児休暇復職率100％
※有給休暇は入職後3ヶ月後から利用可能
夜勤
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急性期病棟：看護師2名 その他：看護師1名＋看護助手1名
福利厚生・待遇
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健康保険
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厚生年金
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雇用保険
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労災保険
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車通勤
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寮
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託児所
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退職金
車通勤
・駐車場あり
・◆無料駐車場があります！
通常は直線で半径2km以上離れて居住している方が対象となります。
オンコールのある医師や特別な事情がある方は相談に応じます。
託児所
◆月額10,000円～30,000円
◆対象年齢は、産後明け～就学まで・学童。
◆リフレッシュ休暇あり♪
父母のお仕事がお休みの場合でも、平日9時30分～16時までお預かりすることができます。（月２回まで）
※慣らし保育あり
その他の福利厚生
◆実質無料職員食堂（日勤者：昼食 夜勤者：夕食・朝食）
◆保養所あり
◆家賃補助あり
◆子ども・子育て拠出金 ※病院負担
◆生活習慣病予防の特定検診 ※希望者のみ
◆ストレスチェック ※年1回
◆短時間勤務制度 ※要相談
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年：65歳
- 再雇用：あり
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
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お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
いま転職するべきかを相談するのもOK
あなたの希望や経験をもとに相談できる
あなたの希望や経験をもとに相談できる
