医療法人徳洲会
古河総合病院
- エージェント求人
- 234床
- 電子カルテ
- 車通勤可
- 託児所
- 寮
茨城県古河市 / 古河駅（ＪＲ宇都宮線・ＪＲ上野東京ライン） 車10分
外来 正・准看護師
一般＋療養
日勤のみ（常勤）
- 給与
353万円～/年
25.9万円～/月
- 4週8休以上
外来 日勤のみ / 常勤 エージェント求人日祝休み4週8休以上担当業務未経験可ブランク可第二新卒可
医療法人成和会施設情報北大阪ほうせんか病院 大阪府茨木市 / 茨木市駅 バス13分
- 正看護師一時募集休止お問い合わせください
- 勤務時間
- 8:30～16:45（休憩60分）
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
募集状況確認日：2025/03/24（15日前）
2025/03/24
正看護師の募集を休止
2025/01/15
正看護師の募集を開始
2024/09/12
正看護師の募集を休止
2023/09/25
正看護師を募集中
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
≪フォロー・研修体制が充実≫
◆中途入職者は、入職の時期・レベルが異なるため、対象者のレベルに合わせて教育・フォローを実施しています。e-ラーニングも導入し、個々のスキルアップを目指しています！
年次だけで教育スケジュールを決めるのではなく、例え臨床経験が5年あったとしても2年のスキルと判断すると、2年目の研修から参加することができます。
◆教育委員会がプログラムの作成に取り組んでおり、中途の方に対しても日替わりのプリセプターをつけたり、第二新卒の方には新卒のラダー研修に組み込むなど教育体制は整っております。
≪意見を汲み上げてくれる環境≫
◆みどりの多い環境的にも、地方出身者や穏やかなお人柄のスタッフさんが多いようです。
中途の方の入職が非常に多い病院ですので、学閥がなく、和気あいあいとした雰囲気でご勤務が可能です。
◆看護部長がスタッフと面談をし、柔軟性高くお話を聞いて下さいます。
≪託児所あり／ママさんナースも働きやすい♪≫
◆日勤帯のみだけでなく、土曜は夜勤帯も預けられます。それに合わせてシフトも考慮されるので、ママさんナースも働きやすい環境です♪
≪コロナセンター≫
2021年2月にコロナセンターを48床オープンし、同年5月には60床へ増床されました。軽～中等症の患者をメインで受け入れており、緊急事態への医療貢献を担っています。
≪ほうせんかグループとして≫
医療法人 成和会は、2012年4月より開院した「ほうせんか病院」と、2019年4月より「北大阪警察病院」より事業譲渡を受け開院した「北大阪ほうせんか病院」を合わせ500床の病床を有する法人です。
その他にも、「豊泉家」シリーズとして特養や有料老人ホームなどの介護施設も複数有しており、病院～介護施設での長期に渡るキャリア形成を目指すことが可能です。
【研修制度充実★車通勤可★託児所あり★残業少なめ】地域に根ざした病院でのお仕事です♪
仕事内容
外来での看護業務をご対応いただきます（一部内視鏡の対応もあり）。
勤務体制
- 夜勤・当直体制：※リハビリ病棟：看護師2名＋助手1名
施設形態・診療科目
ケアミックス病院
内科・循環器内科・リハビリテーション科・放射線科・IVR科・整形外科・歯科口腔外科・泌尿器科・消化器外科・脳神経外科
応募資格
正看護師資格取得者
給与※以下の勤務時間の場合
- 日勤 08:30～16:45 （休憩60分）
給与例
給与についてはお問い合わせください
昇給 / 賞与
- 昇給：年1回
- 賞与：年2回
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
職場の環境
- 病床数280床
- 電子カルテ
休日・休暇詳細
- 年間休日115日
- 有給取得率60%
- 固定残業
なし
- オンコール
なし
- 4週8休以上
- 基本的に土・日・祝休み（月に1回程度、土曜日の出勤がございます）
108日（月21日勤務）＋夏季休暇3日・冬期休暇4日 - 育児休業、産前産後休暇、慶弔休暇、有給休暇（消化率8割）、シフトは柔軟に対応いたします。
子育て中の方も事前の希望休（3日）にて行事などの参加が可能です。
※有給は入職後半年で付与
夜勤
- ※リハビリ病棟：看護師2名＋助手1名
福利厚生・待遇
- 健康保険
- 厚生年金
- 雇用保険
- 労災保険
- 車通勤
- 寮
- 託児所
- 退職金
車通勤
・駐車場あり
託児所
ほうせんか病院敷地内の「たけのこ保育所」を利用できます。
入所年齢は生後8週～も就学前まで
月極保育料金は年齢により15,000円～25,000円です。
（給食費は別途実費必要）
※日曜日は開所していないため、預け入れが不可となります。
※夜間時の利用は曜日が限定となります（金曜日の夜のみ ※2025年1月時点）
※臨時保育・延長料金・その他詳細はお問い合わせ下さい。
※非常勤勤務の方でも利用可能です。
その他の福利厚生
児童手当、少子化対策奨励手当（規定有）、施設レストラン（法人30％負担）、法人内保育園（豊中市・茨木市）、社内外研修制度、社員食堂300円、保養所（六甲・淡路島）
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 再雇用：なし
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
いま転職するべきかを相談するのもOK
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