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  • 正看護師
    募集中
    年収 408万円〜  月給 34万円〜 
勤務時間
8:30~17:30

あなたの希望や経験をもとに相談できる

募集状況確認日:2024/12/18(4日前)

  • 2024/10/18

    正看護師の募集を開始

  • 2024/10/01

    正看護師の募集を休止

  • 2024/04/05

    正看護師の募集を開始

  • 2024/04/03

    正看護師を休止中

キャリアアドバイザーのおすすめポイント

≪充実したサポート体制!≫
◆一人ひとりのメンバーにOJTとOFFJTがついてくれます!
困ったときには周りの方々がしっかりとサポートしてくれるので安心して業務ができます。
◆時間内に仕事が終わらない場合、どうやったら時間内に終わるか、社長や管理者の方がしっかりとサポートしてくださります!時間コントロール能力も身につきます★
◆経験2年目の方の入職実績あり!不安な気持ちに寄り添ってサポートします!

≪プライベートと両立しやすい職場です★≫
◆1時間単位での有給が取得可能なので、早めに帰れたり遅めに出勤も可能です!この日は早めに帰りたいなあというときもフレキシブルに対応可能です!
◆有給も取得しやすい環境です!有休残日数を各部署の長が管理するようにし、有休取得するように定期的に声かけ支援を実施してくれます!
◆オンコールを担当した次の日は、勤務の時間を調整出来ます!

≪日勤のみで高給与★≫
◆夜勤はしたくないけど、給与は落とさず働きたい方にもオススメ★
◆オンコール手当、子育て支援制度など福利厚生も非常に充実しています!

≪入職した方からのお声≫
◆まずは、皆さん人間関係が良い、仲が良いというお声が圧倒的に多いです!
年齢層も20代~50代まで、男性も比較的多い職場なので、良い環境が整っています。
◆「NOと言われない職場」というお声もございます。
社長の考え方として、「スタッフの成長を信じる」という思いがあるため、手を挙げた方にはチャレンジさせてくれる環境があります。
実際に、今後独立したい方の見本となる姉妹店の立ち上げや教育専門部門など、スタッフの声がしっかりと現場に反映してくれる環境があります。

【土日休み★17時半までの勤務★高給与★1時間単位での有給取得可能】日勤のみの勤務で4,800,000円以上の給与が見込めます!夜勤に疲れたけれど、給与水準は落としたくない・・という方にオススメです★

仕事内容

◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。
(主な業務内容)
・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助
・褥瘡の予防と処理
・カテーテル・人工肛門の管理
・床ずれ処置・点滴・服薬管理
・訪問後のカルテ記載や毎月1回計画書・報告書作成
・ご利用者様、ご家族様、ケアマネージャー、医師との連絡業務、会議への参加
※移動は公共交通機関や電動自転車にてお願いします。

【ステーション情報】
■2013年設立
■電子カルテ(i-pad貸与)
■利用者数300名程度
(介護:医療=5:5 ※小児数名、精神0名)
■看護師人数9名(常勤名6・非常勤3名 (2023年7月時点)
■セラピスト人数 8名(常勤6名・非常勤2名)(2023年7月時点)
■看取り:あり、年に5~6件
■オンコール:あり

施設形態・診療科目

訪問看護

応募資格

◆正看護師資格をお持ちの方

担当業務未経験可 ブランク可

給与 ※以下の勤務時間の場合

  • 日勤 08:30~17:30

給与例

想定給与 正看護師

年収 408~432 万円 月給 34~36 万円

月給内訳

  • 基本給
    320,000~340,000円
  • オンコール手当
    20,000円

1日あたり5件訪問の場合の年収例
総月給:340,000円
基本給320,000円
オンコール手当20,000円
基本年収:4,080,000 円

訪問件数 (1 日あたり)
30 分未満訪問 3 件 : 2,250 円
30 分以上訪問 2 件 : 2,300 円
賞与 1 日分 : 4,550 円

賞与年間合計
(4550 円 ×257 日)
賞与総額:1,169,350 円

年収5,249,350円

昇給 / 賞与

  • 昇給:年1回
  • 賞与:年1回

あなたの希望や経験をもとに相談できる

職場の環境

  • 看護師数
    7名

休日・休暇詳細

  • 年間休日
    108日
  • 有給取得率
    90%
  • 残業

    あり

  • オンコール

    あり

  • 4週8休以上
  • 完全週休2日制(土日休み)、年末年始休暇4日
  • 有給休暇(1時間単位での取得制度あり)、産前産後休暇(3年間適応可能)、育児休業、慶弔休暇

夜勤

  • オンコール:
    オンコールを担当した次の日は、勤務の時間を調整出来ます!
    ※オンコール免除相談可能

福利厚生・待遇

  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 退職金

その他の福利厚生

3年継続勤務後、報奨金あり
iPad貸与(直行直帰可能)、電動自転車貸与、社内研修及び外部研修支援あり
全国の保養所・ホテルなどの宿泊、アミューズメントパーク・観光地割引など

【研修体制】
①弊社理念の説明およびビジョンの共有 ②接遇およびマナー研修 ③身だしなみ ④コミュニケーションについて ⑤感染症予防および対処方法について ⑥BLS講習会 ⑦非難訓練 ⑧ビジネススキル研修:モチベーション、マーケティング ⑨介護保険制度について ⑩弊社が行っているサービス内容についての説明 等

その他の就業条件

試用期間

  • 試用期間あり

仕事内容の変更範囲

看護業務全般

就業場所の変更範囲

法人内の関連施設

ご利用の流れ

  1. お問い合わせ

    問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。

    0120-512-919 平日 9:00〜18:00
  2. 希望条件等のヒアリング・ご応募

    現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
    LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。

  3. 書類選考・面接

    面接対策もお任せください。
    履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。

  4. 内定・内定承諾

    内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
    給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。

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      時間
      8:30~17:30
      • 土日休み
      • オンコールあり
      • 担当業務未経験可
      • ブランク可

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