訪問看護
日勤のみ / 常勤
エージェント求人
4週8休以上
オンコールあり
One World Family株式会社
ワンファミ訪問看護リハビリステーション
東京都墨田区
施設情報
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正看護師募集中年収 480万円〜 月給 40万円〜
- 勤務時間
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9:00～18:00
あなたの希望や経験をもとに相談できる
この求人について聞いてみる募集状況確認日：2024/06/20（14日前）
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2022/07/22
正看護師の募集を開始
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2020/09/17
正看護師を休止中
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
≪ワンファミ訪問看護ステーションとは？≫
◆ワンファミ訪問看護ステーションとは、One World Family株式会社が運営している訪問看護ステーションです。現在、東京都内に3つの事業所（墨田店、荒川店、港店）を展開しています。所属している看護師さんの年齢層は20代～50代と幅広く、とてもアットホームな雰囲気がございます。
≪オンオフの切り替えがつく職場です≫
◆オンコールの可否についても相談が可能です。プライベートと仕事を切り分けたい方にもおすすめです。
◆毎週2日、固定休みがいただけます。
◆ママさんナースも数名在籍中です。子育て両立をしながら勤務もできる環境です。
◆ワークライフバランスを優先させたい方に関しては残業時間も少なく働くことができます。
≪幅広い年代の方が働かれております≫
◆若い方を中心に、20代～50代までの方が所属しています。
◆病院を1年でやめてしまった方や、体調を崩された方も、この職場で一生懸命に働かれております！それぞれの方に適した働き方を考えてくださるので、安心して働けます。
◆看護師さんの中にはママさん、パパさんもいらっしゃいます！非常勤であれば時短勤務も可能で、OCも免除が可能です！子育てや家庭と両立しながら働くことも可能です！
◆今後、東京でナンバーワンを目指しており、その目標に向かって日々向上心のある方々と一緒に働くことができますので、とても毎日が充実しますね！
≪安心の教育体制がございます≫
◆今後ステーションを大きくし、病院並の教育体制を敷いていこうとお考えです。1つのステーションに多くの看護師様が在籍していることで、教育体制がとても手厚くなります。
◆勉強会は随時開催しており、看護の知識をつけることができます。
◆教育担当制度（プリセプター）を導入しています。
また、単独訪問までの流れは、①引き継ぎ訪問→②新規の担当訪問という流れになります。
①引き継ぎ訪問で、慣れるまで何度でも先輩に同行していただき、独り立ちになります。
②新規の担当訪問は、新規契約の同行→新規同行訪問→先輩に同行していただく→新規訪問も独り立ち
上記の流れになります。
≪稼ぎたい方におすすめ！≫
◆最低年収として480万円は保証されます！（2024年4月入職より）
◆オンコールは所持するだけで1回5,000円、出動があれば1回4,500円の手当が付きます！他の訪問看護と比較してとても高いです！
【最低保証「月給 40 万円」★訪問看護師】
稼ぎたい方もワークライフバランスを優先させたい方も、ご希望が叶う訪問看護求人です♪
仕事内容
◆訪問看護における看護業務全般をお任せいたします。
【看護師層】
20代～50代の方が所属しております（平均年齢30歳）
【利用者層】
・利用者数：300名
・癌末期・ターミナル：約2-3名/月
・お看取り件数：約20件/年
・医療依存度の高い利用者：ALS、パーキン、筋ジストロフィー、小児
・医療保険の割合：3～4割程度
【1日の流れ】
9:00～：朝礼
9:10～：訪問先移動
9:20～10:20：1件目訪問
10:40～11:40：2件目訪問
昼休憩
13:00～14:00：3件目訪問
14:20～15:20：4件目訪問
15:40～16:40：5件目訪問
17:00～：帰社、申し送り・日報作成・記録作成・多職種への連絡
18:00～：退社
◆訪問件数：1日約5件
◆月の規定訪問件数：80件/月
◆移動手段：電動自転車
◆オンコール：あり（免除相談可能）
◆担当制です。
勤務体制
- 日勤体制：PT6名・OT2名・ST2名
施設形態・診療科目
応募資格
◆正看護師の資格をお持ちの方
給与 ※以下の勤務時間の場合
- 日勤 09:00～18:00
給与例
想定給与 正看護師
年収 480 万円～ 月給 40 万円～
※2024年4月入職以降の方に適応されます。
※みなし残業(30h)86,213 円分を含む
昇給 / 賞与
- 昇給：年1回
- 賞与：年2回
あなたの希望や経験をもとに相談できる
給与や働き方について聞いてみる職場の環境
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看護師数24名
休日・休暇詳細
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年間休日107日
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残業
あり
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オンコール
あり
- 4週8休以上
- 週休2日
- リフレッシュ休暇、有給休暇、慶弔休暇
夜勤
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オンコール：◆日毎に、各事業所に1名ずつOC担当の方がいらっしゃいます。
◆出動回数目安：月に約0～3回程度
◆緊急出動の方法：直行直帰可能
◆OC条件：2km圏内に待機、事業所またはホテルに宿泊可能
◆回数：少なめのご相談可能※オンコール免除相談可能
福利厚生・待遇
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健康保険
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厚生年金
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雇用保険
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労災保険
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寮
-
退職金
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年：60歳
- 再雇用：あり
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
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お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
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