病棟
夜勤のみ / 常勤
エージェント求人
4週8休以上
医療法人協友会
横浜鶴見リハビリテーション病院
神奈川県横浜市鶴見区
施設情報
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正看護師一時募集休止年収 563万円 月給 39.8万円※経験15年の場合
- 勤務時間
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17:00～9:00
あなたの希望や経験をもとに相談できる
募集状況確認日：2024/11/07（11日前）
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2021/06/14
正看護師の募集を休止
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2020/12/04
正看護師を募集中
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
≪日本における最高峰の「リハビリテーション看護」を取り組む環境です≫
◆各病棟に医師・看護師・ケアワーカー・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・薬剤師・管理栄養士・ソーシャルワーカー等全スタッフが配属され、一日も早い在宅復帰を目指して徹底したチームアプローチをしています。
◆職種間の連携に力をいれ、全スタッフで患者様の退院支援、生活援助を行います。
◆患者さんやご家族のQOLの向上を目指します。リハ看護の醍醐味は患者さんが元気になっていく姿を目の当たりに出来ることです。患者さんの持てる力を引き出し、基本的な日常ケアを積み重ねることで患者さんの回復を実感し、喜びを共有することができます。
◆看護師とリハスタッフの連携も良く、病棟内のステーションはナースステーションと呼ばずに「スタッフステーション」という名称で、各職種･患者様さまざまな方が入っています。
≪鶴見リハのリハの特徴★≫
◆鶴見リハの屋上にはリハテラスがあり、大変見晴らしが良いテラスになっています。天気が良い日は、ここに車椅子やベッド1台を、気持ちよくリハを実施しています！
◆またこのリハテラスにある畑でお花や野菜を植えて、お水を上げる…などのリハも実施しています。
◆基本的にリハスタッフは通常病棟には配属にならずリハ室配属などになり、リハ室で患者様のリハを実施しますが、リハスタッフも病棟配属になります。看護師さんと同じ「4A病棟」「5B病棟」配属…などになるため、リハスタッフも自分の受け持ち患者がいます。そのため、リハスタッフと看護師が連携し「看護の目線」「リハの目線」でトータルで患者様を退院に導くことができます！
◆また、看護師・リハスタッフ共に、お互い困ったことなどあればリアルタイムですぐにわからないことが聞けたり、スムーズな連携が取れます。
≪横浜鶴見リハビリテーション病院はこんな病院です！≫
◆横浜鶴見リハビリテーション病院の主な回復期の疾患層は、脳血管疾患：54％、 運動器：42％、廃用症候群：6％です。脳血管、運動器と偏りがなく、どちらも同じ割合で看護経験を積むことが出来ます。
◆通常のリハだけでなく、一緒に電車に乗ったり、病院内の売店でお買い物のリハをしたり、「日常生活に戻るため」のリハビリを病院全体で取り組んでいます。
◆在宅復帰率は9割以上。室の高いリハを提供しています。
◆入院患者様からの満足度調査アンケート結果を踏まえ、課題改善に取り組み、病院をよりもっといい病院にしようと期待に応えられるよう職員一同努めています。
≪立地が便利・住みやすい！≫
◆JR鶴見線の「鶴見小野」駅より徒歩2分、JR線鶴見駅より送迎バスを運行予定です。東京へのアクセスや横浜へのアクセスも良好ですので、お休みの日にもお出かけしやすい立地です♪
◆「鶴見小野」駅は住宅街ですので、近隣にお住まいになるにも住みやすいエリアです！
【2019年6月オープン★年間休日120日★院内保育あり★大手法人★手厚い研修制度★駅徒歩2分★】 多職種との協働を大事にし、リハビリに力を入れている病院です♪
仕事内容
◆病棟での看護業務全般を担当して頂きます。
◆患者の日常生活機能（ADL）の向上、寝たきり防止、在宅復帰を目指して業務に取り組んでいきます。
【データ：令和2年4月～9月】
◆患者数内訳
・脳血管疾患：54％（内訳：多い順に脳梗塞、脳出血、くも膜下出血）
・運動器：42％（内訳：多い順に大腿骨骨折、胸椎腰椎および骨盤骨折、脊椎障害。）
・廃用症候群：6％
◆退院日数
・脳血管疾患：150日（高次脳機能障害を伴うもの等は180日）
・運動器疾患：90日（神経、筋又は靱帯損傷等は60日）
・廃用症候群：90日
◆.退院先割合（在宅復帰率）
・在宅復帰率（社会福祉施設や有料老人ホーム等も含む）：約9割
・自宅等の家庭への退院が81%を占めており
・次いで社会福祉施設や有料老人ホーム等11％
・介護老人保健施設（老健）3％、
・特別養護老人ホーム2％
◆.回復期リハビリテーション実績指数
実績指数：54.09
◆年齢層
当院では70代、80代の患者がメインです。
10代から30代の若年層や40代～50代の方の入院も受け入れております。
施設形態・診療科目
内科、神経内科、リハビリテーション科
応募資格
◆看護師資格をお持ちの方（正・准問いません）
給与 ※以下の勤務時間の場合
- 夜勤 17:00～09:00
給与例
モデル給与 経験15年 / 正看護師
年収 563 万円 月給 39.8 万円 賞与84.6万円
月給内訳
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基本給248,900円
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住宅手当15,000円
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夜勤手当13,000円
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調整手当5,000円
昇給 / 賞与
- 昇給：年1回
- 賞与：年2回
- 賞与査定期間：
6月(12月～5月)、12月(6月～11月)
あなたの希望や経験をもとに相談できる
職場の環境
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病床数228床
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電子カルテ
休日・休暇詳細
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年間休日120日
- 4週8休以上
- 月10日休
- 慶弔休暇、有給休暇、育児休業、産前産後休暇、介護休業
福利厚生・待遇
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健康保険
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厚生年金
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雇用保険
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労災保険
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車通勤
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寮
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託児所
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退職金
車通勤
・駐車場あり
寮
◆間取り・設備：ワンルームタイプバストイレ別をお探しいたします。
◆家賃：37,000円/月
託児所
時間利用可能
対象：6ヶ月～小学校に上がるまで
その他の福利厚生
1食260円の昼食有り
白衣貸与（私物持ち込みの場合有償にてクリーニング対応あり）
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年：60歳
- 再雇用：あり
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
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お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
いま転職するべきかを相談するのもOK
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