訪問看護
日勤のみ / パート(非常勤)
エージェント求人
土日祝休み
オンコールあり
社会福祉法人横浜市福祉サービス協会
訪問看護ステーションつるみ
神奈川県横浜市鶴見区
施設情報
-
正看護師一時募集休止時給 2,200円〜
- 勤務時間
-
8:45～17:15
- 雇用期間
- 期間の定めあり
あなたの希望や経験をもとに相談できる
募集状況確認日：2024/11/13（9日前）
-
2023/06/29
正看護師を休止中
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
≪安心の母体！充実の福利厚生！≫
◆同法人は、横浜市の外郭団体であり、平成27年の介護保険事業会計収入では、社会福祉法人として「全国第4位」の実績を誇ります。
◆令和4年、職員数は約3,700名、横浜市内全域に160以上の事業を展開している全国でも有数の規模を誇る社会福祉法人です。
◆公務員並の福利厚生が整っております。
例えば、有給休暇の1時間単位での取得や、入職してからすぐにリフレッシュ休暇を使うこともできます！
◆病気休暇に加え、3時間単位で取得できる通院休暇制度もあります。子育て中の方や、ご家族の介護が必要な方など、、様々な家庭背景に合わせて就業することができ、長期的なキャリアの形成が可能です。
◆横浜市勤労者福祉共済「ハマふれんど」は横浜市の公務員と同じものになっており、宿泊施設の優遇や格安でのチケット購入、割引クーポンなどの特典があります。
≪ライフステージが変化しても働きやすい職場です≫
◆協会内の常勤女性スタッフの割合は67％であり、管理職も56.8％が女性です！
◆実働時間は7時間30分となっております！勤務時間が比較的短いため、家庭やプライベートと両立したい方におすすめです！
◆育児短時間勤務もしっかりとございます！また、子育て手当もお子様が大学を卒業する目安である、22歳まで支給いたします！
◆令和4年度には男性も含め育児休暇対象者の全員が育児休暇を取得しております。
≪安心の教育体制≫
◆入職後は現場配属の前に、しっかりと3日間に渡り、訪問看護の注意点や介護保険制度などに関しての座学研修を行っております。
◆約1ヶ月に渡り、しっかり同行訪問を行っております。また、勉強会の実施に加え、外部研修への費用補助も行っております。
◆プリセプター制度を取り入れており、しっかりとその方のペースに合わせて教育をいたします。訪問看護がはじめての方にも安心の教育体制を用意しております。
◆法人本部の関内には「研修センター」があり、専門の職員が研修の企画・運営を行っています。外部へ研修を受けに行かなくても大丈夫なほど、様々な研修を法人内で実施しています。
◆「ふれあい110番」という、仕事の悩み・人間関係などを相談できる電話窓口も法人が用意しているため、スタッフが働きやすい環境作りを心がけています。
【高給与★日勤のみ★年間休日120日★公務員並の福利厚生★教育体制充実★駅チカ】全国でも最大級の社会福祉法人である、横浜市福祉サービス協会が運営する訪問看護ステーションです♪
仕事内容
◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。
（主な業務内容）
・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助
・褥瘡の予防と処理
・カテーテル・人工肛門の管理
・床ずれ処置・点滴・服薬管理
◆1日の平均訪問件数：4~5件
◆オンコール：有、当番頻度（1st4回/月・2nd4回/月・実働回数0～2回/月）
◆移動手段：車
◆記録方法：iPadを使用
◆受け持ち方式：看護師同士フォローしながら対応
◆介護保険：医療保険の割合＝8：2
施設形態・診療科目
応募資格
◆看護師免許、または保健師免許をお持ちの方
◆普通自動車免許をお持ちの方
※パートの方は無くても相談可能です。
給与 ※以下の勤務時間の場合
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日勤
08:45～17:15
オンコールあり
給与例
モデル給与 正看護師
時給 2,200 円
※平日
モデル給与 正看護師
時給 2,310 円
土日祝
諸手当
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住宅手当※入職支度金（転居補助10万円+3年間家賃30％補助）※通勤2時間以上の方
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看護手当40,000円
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オンコール手当20,000円※一ヶ月平均額
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通勤手当55,000円※上限
-
住宅手当・入職支度金※転居補助10万円+3年間家賃30％補助※通勤2時間以上の方
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子育て手当5,000円※14歳以下10,000円※22歳まで
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夜間対応手当2,000円/回※1st平日4,000円/回※1st土・日・祝日1,000円/回※2nd
昇給 / 賞与
- 昇給：年1回
- 賞与：年2回
あなたの希望や経験をもとに相談できる
職場の環境
-
看護師数8名
休日・休暇詳細
-
年間休日120日
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残業
あり
-
固定残業
なし
-
オンコール
あり
- 4週8休以上
- 土日祝休、年末年始（12/29～1/3）※特別指示書等により、休日も月2回程度勤務の可能性あり。その分他曜日が休日となります。
- リフレッシュ休暇（最大７日）、服忌休暇、結婚休暇（5日）、病気休暇（最大90日※有給）、通院休暇（最大24回）
有給：入職後すぐに有給休暇が付与されます。平均取得日数16.1日（2022年度）
夜勤
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オンコール：※1st・2nd各4回/月程度
福利厚生・待遇
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健康保険
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厚生年金
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雇用保険
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労災保険
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車通勤
-
寮
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託児所
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退職金
車通勤
・駐車場なし
・車通勤はご自身で駐車場ご契約頂きます。
2～10キロ 4,200円
10～15キロ 7,100円
15～25キロ 12,900円
25～30キロ 18,700円
その他の福利厚生
◆健康維持・増進:
人間ドックや健康診断の補助
スポーツ観戦やスポーツ施設の利用補助
◆余暇支援:
宿泊施設や日帰りツアーの補助
レジャー施設の割引（例：横浜・八景島シーパラダイス、東京ディズニーリゾートなど）
◆生活支援:
家事代行やハウスクリーニングの補助
育児や介護に関するサポート
◆教育・研修:
各種講座やセミナーの受講補助
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年：60歳
- 再雇用：あり
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
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お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
いま転職するべきかを相談するのもOK
あなたの希望や経験をもとに相談できる
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あなたの希望や経験をもとに相談できる
