病棟 2交代 / 常勤

エージェント求人年間休日125日4週8休以上ブランク可

新潟県厚生農業協同組合連合会施設情報柏崎総合医療センター 新潟県柏崎市

≪5つの魅力≫
◆人間関係…チームワーク抜群！ 第三機関から「人間関係の良さ」を認められました。
◆教育＆フォロー体制…新卒・中途どちらもしっかりフォローしています。
◆子育て支援…院内保育所、病後時保育施設完備しています。
◆福利厚生・手当…休日数の多さ、各種手当、福利厚生には自信があります。
◆就職助成金…柏崎市から最大30万円の助成金あります。

≪就職支度金制度があります♪昇給率も魅力的！≫
中途採用でのご入職者向けに前職との収入差や、転職時にかかる色々な経費を補填すべく、JA新潟厚生連独自の支度金制度に申し込むことが可能です！また業界内では昇給率も高いことも特徴です！

≪スキルアップできます！≫
◆教育体系に沿って教育研修を実施、充実した研修制度やプリセプター制度があります。中途入職者には経験年数によってクリニカルラダーの到達レベルを確認し、一人ひとりに合わせた教育プログラムを実施しています！
◆専門看護師・認定看護師を目指す方に、長期研修制度を設けており、給与保障などの支援があります。現在、皮膚・排泄ケアや救急看護の認定看護師が在籍し、患者様と看護職員のスキル向上の為に貢献しています。
◆個人の学習充実のために、ナーシングスキルによるeラーニングで、自宅PCやスマートフォンでいつでも学習可能です♪
◆救急病院であることに加えて、災害拠点病院、DMAT指定医療機関、がん診療連携拠点病院に準じる病院となっています。また、DMAT（災害派遣医療チーム）を整備し、毎年県内外の研修に参加しています。ほかにも、緩和ケアチームによる定期的なセミナーや患者様向けがんサポートセミナーを開催しています。

≪働きやすい総合病院≫
◆人間関係が良く、教育フォロー体制がしっかりしています！
◆新卒の定着率が高く、離職率が低い職場です。人間関係満足度も高い職場です◎
◆子育てを支援する体制が充実しています。20代・30代が約6割を占めている為、職場内での子育てへの理解や配慮があります。子育て中の看護師の割合は37.6％です。多くの看護師が子育てと仕事を両立しています。
◆大手法人が母体ですので、福利厚生・手当が充実しています。
◆年間休日120日以上、有給休暇は入職時に14日付与（有給取得率32％～55％）です。

≪パート（非常勤）希望も相談可能！≫
◆週1日～で、就業時間・休日の相談可能です！
◆配属先についても、相談可能です。
◆勤務時間により、各種保険に加入可能。また、有給休暇は勤務条件により付与されます◎