病棟 2交代 / 常勤 エージェント求人 4週8休以上 医療法人杏林会 新生翠病院 熊本県荒尾市 施設情報

  • 正看護師
    募集中
    年収 364万円〜  月給 25.1万円〜 
勤務時間
7:00~16:00
8:30~17:20
10:00~19:00
11:00~20:00
17:00~9:00

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募集状況確認日:2024/07/04(1日前)

  • 2023/07/13

    正看護師の募集を開始

  • 2023/01/23

    正看護師の募集を休止

  • 2022/08/08

    正看護師の募集を開始

  • 2022/07/05

    正看護師の募集を休止

  • 2022/05/18

    正看護師の募集を開始

  • 2022/03/07

    正看護師の募集を休止

  • 2022/01/11

    正看護師の募集を開始

  • 2021/07/16

    正看護師の募集を休止

  • 2021/07/06

    正看護師の募集を開始

  • 2020/09/17

    正看護師を休止中

キャリアアドバイザーのおすすめポイント

《こんな病院です!》
◆荒尾市にある99床の回復期~慢性期まで対応しているケアミックス病院です!
在宅分野まで展開しており、回復期から一貫した看護を学べるのが魅力です。
また、WLBの実現にかなり力を入れており数年前から様々な取り組みを積極的に行っております!

◆熊本県から「ブライト企業」に認定されております!】
ブライト企業とは、働く人がいきいきと輝き、安心して働き続けられる企業として熊本県が認定している企業のことです。ブライト企業になるための審査基準のひとつに、「従業員とその家族の満足度が高い」という指標がございます。
つまり、WLBが叶えられる環境の企業の指標となっております。
荒尾市で唯一ブライト企業に認定されている病院です!


◆NO残業デイを導入しております!
メリハリつけた働き方を推進しており、残業についてはほとんどなく、定時で帰れている方が多いです。

◆お休みを取りやすい環境作りがございます!
・メモリアル休暇やリフレッシュ休暇など、珍しい福利厚生もあり
お休みを取りやすい環境です!
メモリアル休暇:有給消化促進のため作られた制度です。ご自身が記念日と申告すれば
どんな記念日でも取得できます。(例:結婚記念日など)
・有給は時間単位で取得可能です!

《福利厚生も充実しています!》
◆年間賞与が4.3ヶ月分もある高給与求人です!
◆保育支援金や家族手当があり、子育てでお子さんに使うお金が少ないと感じている看護師さんにとっては嬉しい手当です。
◆子育て支援も充実しているから産休・育休後の復帰率はなんと100%!

【高給与★リフレッシュ休暇あり★メモリアル休暇あり★賞与4.3ヶ月★保育支援金あり】お子さんをお持ちの看護師さんも高収入のもとで働けます♪

仕事内容

◆病棟での看護業務全般をお任せいたします。

施設形態・診療科目

一般病院

内科、神経内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、放射線科、リハビリテーション科

応募資格

◆正看護師資格保有者

担当業務未経験可 ブランク可

給与 ※以下の勤務時間の場合

  • 早番 07:00~16:00 (休憩60分)
  • 日勤 08:30~17:20 (休憩60分)
  • 遅番 10:00~19:00 (休憩60分)
    月火水金
  • 遅番 11:00~20:00 (休憩60分)
    木土日祝
  • 夜勤 17:00~09:00 (休憩60分)

給与例

想定給与 正看護師

年収 364 万円~ 月給 25.1 万円~ 賞与63万円〜

月給内訳

  • 基本給
    180,000円~
  • 夜勤手当
    11,000円
  • 職務手当
    17,000円
  • 調整手当
    10,500円

モデル給与 経験8年 / 正看護師

年収 376 万円 月給 25.8 万円 賞与65.5万円

月給内訳

  • 基本給
    187,160円
  • 夜勤手当
    11,000円
  • 職務手当
    17,000円
  • 調整手当
    10,798円

手当備考

  • 夜勤手当
    11,000円/回
  • 職務手当
    17,000円
  • 調整手当
    10,500円~11,525円
    ※10,500円~11,525円

昇給 / 賞与

  • 昇給:年1回
  • 賞与:年3回

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職場の環境

  • 看護師数
    7名
  • 病床数
    99床
  • 電子カルテ

休日・休暇詳細

  • 年間休日
    111日
  • 有給取得率
    90%
  • 残業

    あり

  • 4週8休以上
  • 4週8休以上、週休2日以上
  • 慶弔休暇・産前産後休暇・有給休暇・介護休暇・育児休業
    メモリアル休暇(年3日を限度として、結婚記念日など本人の希望日に付与)
    リフレッシュ休暇(5日)

福利厚生・待遇

  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 車通勤
  • 託児所
  • 退職金

車通勤

・駐車場あり

・無料駐車場有り

その他の福利厚生

慶弔見舞金制度
永年勤続表彰制度
奨学金制度
白衣対処
シューズ配布(毎年)
職員旅行(補助あり)
親睦会(補助有り)

その他の就業条件

試用期間

  • 試用期間あり

退職関連

  • 定年:60歳
  • 再雇用:あり

仕事内容の変更範囲

看護業務全般

就業場所の変更範囲

法人内の関連施設

ご利用の流れ

  1. お問い合わせ

    問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。

    0120-512-919 平日 9:00〜18:00
  2. 希望条件等のヒアリング・ご応募

    現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
    LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。

  3. 書類選考・面接

    面接対策もお任せください。
    履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。

  4. 内定・内定承諾

    内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
    給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。

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