【2026年10月最新】新規オープンの看護師/准看護師求人・転職・給料ーページ5

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【甚目寺駅から徒歩4分★車通勤可】2027年2月開業のクリニックです。

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【2026年12月新規開院！】
医療法人社団則由会は、30年以上にわたり地域医療に携わってきた法人です。
この度、地域の皆さまにより身近で質の高い医療を提供するため、新たに「南砂大島ピースクリニック」を開院いたします。
小児科・皮膚科を中心に、子どもから大人まで幅広い患者様が安心して通えるクリニックを目指しています。

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【江北駅から徒歩5分！】2026年6月にオープンした眼科クリニックです！

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【2027年11月新規オープン】利用者様とご家族が笑顔で過ごせることを目指す訪問看護ステーションです。施設内訪問看護を提供し、地域福祉の向上に貢献いたします。

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【2026年4月新規オープン】医療法人慶裕会が運営する耳鼻咽喉科クリニックです。

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【2026年12月新規オープン】【大東建託グループの圧倒的安定感★年間休日121日・好待遇】♪
東証プライム上場「大東建託」100％出資のケアパートナーが手掛ける、医療対応型施設「ソエルガーデン」です 。大手ならではの資本力を活かし、年間休日121日、1分単位の残業代支給、大東建託管理物件の家賃割引など、業界トップクラスの働きやすさを実現しています 。2029年までに全国100施設以上の展開を見据えており、将来性・キャリアアップの機会も抜群。お客様とスタッフに「寄り添う」施設です！

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【2026年6月新規開院】30代女性院長による直接指導×マニュアル化で、未経験でも安心の訪問診療
掲げる理念は「家に帰るだけで終わらせない医療を」。
ただ療養する場所としての自宅ではなく、その人らしい生活を取り戻すための医療を、私たちは目指しています。
ここがポイント！
①オープニング間もないため、カルチャーを自分が作っていく貴重な経験ができます。
②以前にも訪問診療クリニックで院長を務めていた、経験豊富な院長（30代女性）が直接指導。 訪問診療が初めての方も着実にスキルアップ可能です。
③「属人化させない」仕組みづくり。 誰かに負担が偏らないよう、業務のマニュアル化を推進。ワークライフバランスも大切にします。
④アクセス良好！ 錦糸町駅・亀戸駅から徒歩10分の便利な立地。

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【2026年4月新規オープン】おれんじハウスが運営する保育園は、0～2歳児までを対象とした家庭的でアットホームな雰囲気の少人数認可保育園です。子ども一人一人の成長にあわせ、目の行き届く保育サービスとのびのびと遊び・学べる環境を提供しております。

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【2027年春開院予定】大阪中心部の不妊・生殖医療専門のクリニックです。（開院場所に関しては確定次第、更新いたします。）
PGT-A・PGT-M認可取得を目指すインクルーシブ生殖医療の実践施設として、高度遺伝子診断対応専門クリニックを立ち上げます。IVF、ICSI、FET、PGT-A、PGT-M、卵子凍結など幅広い治療に対応します。

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【2026年12月新規オープン】法人全体離職率8.6％！職員定着率が非常に高い法人昴会が指定管理者としてリニューアルする、がん治療特化の小規模病院になります。
PET診断センター、放射線治療センターなど、検診～治療まで幅広く専門的に医療提携をしている病院です。

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【2026年4月新規オープン】≪クリニック：医療法人社団爽緑会 ふたば在宅クリニック大阪院≫
東京都・千葉県・埼玉県・大阪府で在宅医療・訪問診療を展開する医療法人社団爽緑会が運営し、大阪市北に開院予定のクリニックです。医師のワークライフバランスを重視した「ふたば式」の在宅医療を提供し、緩和ケアや終末期医療から内科・整形疾患まで幅広い症例に対応しています。診療以外の業務を看護部や事務部が全面的にサポートし、医師が診療に集中できる体制を整えている施設です。

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【2026年6月新規オープン】「株式会社 メディカルシャトー」が運営している訪問看護リハビリステーションです。
以下の理念を通して従業員が働きやすい職場を目指しております。

◆オンコール対応の削減
利用者様の視点でみるとオンコールへの対応は手厚ければ手厚いほど良いでしょう。
しかし、看護を行う立場の皆様の視点に立つとオンコールを担当する回数が多ければ多いほど負担が増していきます。白ゆりでは利用者様の安心と看護スタッフの負担軽減を同時に達成するために人員確保と拠点展開をすすめています。人員が増えれば増えるほど、一人当たりのオンコール対応の回数が減り、負担を少なくすることが可能になります。これまでの看護師増員により、オンコール当番を月2～3回に減らすことができました。これは訪問看護の業界においても、かなり少ない当番回数ですが、今後も看護師が増えていくことで、オンコール当番の回数はさらに減っていく予定です。

◆長距離移動の負担の軽減
訪問看護は、施設での看護とは異なり、利用者様のご自宅やご入居先までお伺いする必要があります。そのため、事業所から訪問先までの距離が離れていると、それだけ事故に遭う確率が上がり、往復するだけで多大な時間と体力を消費することになります。
白ゆりでは、スタッフの長距離移動の負担を軽減する取り組みとして、事業所数を増やし、各事業所の受け持つエリアを狭くすることで、訪問先への移動距離が短くなるようにしています。現在、札幌に7事業所、函館に3事業所を展開していますが、今後さらに拠点拡大を行い、スタッフの移動の負担を軽減する取り組みを行っていきます。

◆働きに見合った所得を実現
白ゆりでは、たくさん働いたスタッフには、それに見合った所得を実現できる制度を構築しています。
オンコール手当、年2回の賞与、車両借り上げ手当、インセンティブ制度など、基本給与以外に受け取れる手当を充実させています。
オンコール手当は、対応の有無に関わらず所定の金額が支給され、インセンティブ制度は、入社7ヶ月目より、80時間以上の稼働を達成した職員に対して1時間につき3,500円が支給されるなど、勤務実態に見合った手当が支給される仕組みになっています。
個々の頑張りが会社を作り、利用者様へのより一層の訪問看護サービスを生み出すと考えていますので、皆さんには働きに応じた所得をしっかりと得ていただける環境づくりを行っています。

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【2026年8月新規オープン】下北沢、中野、複数展開をしているクリニックです。大人から子供まで、些細な不安も相談出来るような地域に密着したクリニックを目指しています。

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「また来たい！」と思える小児科を、一緒につくりませんか？

HappiTomo CLINICは、「病院は怖い場所」というイメージを変えたいという想いから生まれた、テーマパークのような小児科クリニックです。

院内はすべて完全個室。受付から診察、検査、お会計まで一つのお部屋で完結するため、感染対策はもちろん、お子さまとご家族が安心して過ごせる環境を整えています。

看護師の皆さんには、診療補助だけでなく、お子さまやご家族に寄り添い、不安を和らげる存在として活躍していただきたいと考えています。

当院では一般小児科に加え、予防接種、乳幼児健診、アレルギー診療、発達外来など幅広い診療を行っており、小児看護の知識や経験を深めることができます。小児科未経験の方も、一つひとつ丁寧にサポートしますので安心してご応募ください。


「子どもが好き」「小児科で働きたい」
そんな想いをお持ちの方をお待ちしています。

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【2027年11月新規オープン】【訪問看護】47都道府県に精神科専門の訪問看護ステーションを展開するリーディングカンパニーです。

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【2026年4月1日オープン！】東新宿駅近くにオープンした消化器内科クリニックです。

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【2026年3月新規オープン】各種健康保険組合や企業の健康診断や人間ドックだけでなく、外来診療や二次検査も実施いたします。
また、MRIやCTをはじめ、最新鋭の医療機器を導入する予定です。病気の早期発見から治療まで一環した医療のご提供が可能です。