【2026年9月最新】4週8休以上の看護師/准看護師求人・転職・給料ーページ1209

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10人単位のユニット制の介護施設になります。利用者様がその人らしく、ゆったり心豊かに過ごせるよう一緒に仲間として手を差し伸べる介護を努めています。

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【有料老人ホーム】平成30年にオープンしました介護付き有料老人ホームです。同施設では、様々なイベントとに力をいれており、ご利用者に楽しんでいただいています。職員も入居者様もにぎやかで明るい雰囲気のなか最適なサービスを提供しています。

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【特別養護老人ホーム】社会福祉法人 琢心会が運営する入所70名、通所10名の施設です。同法人に辰巳病院や介護老人保健施設辰巳ナーシング・ヴィラなどを持っているため、施設間で連携を取って、地域の方に医療・介護を提供している施設です。

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【一般病院（50床）】群馬ペインクリニックは、痛み(ペイン)から、患者を救うために最新の設備を整えています。高圧酸素装置の導入から、リハビ高圧酸素装置の導入から、リハビリテーションの設備にいたるまで、高水準の医療に努めております。

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介護付有料老人ホーム80床及びショートステイ10床併設の施設です。車で約5分の距離には、国立千葉東病院や社会保険病院、千葉県がんセンターがあり、安心して過ごしていただけます。

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社会福祉法人欣彰会が運営する特別養護老人ホームです。

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栃木県栃木市にある特別養護老人ホームです。要介護状態になった場合においても、可能な限り居宅での生活への復帰を目指すことを念頭において、自立した日常生活を営むことができるように配慮し支援しています。

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2022年5月にオープンした生活介護事業所です。

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行田市にある地域包括支援センターです。

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【保育園】埼玉県認可保育園です。「考えて」「感じて」「触って」という3つを柱として、五感を磨き豊かな感性・想像力を育むことを理念として運営しています。また、「元気な子」「なかよく遊べる子」「感性豊かな子」を育てることを目標としており、「静」と「動」のバランスのとれた保育で、子ども達の心と体を育んでいます。

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昭和40年創立の伝統ある第一保育園を、平成13年4月から社会福祉法人なかよし会が 運営することになりました。これにより0歳児(産休明け)保育がスタートし、低年齢時から 園児の個々の成長を記録しながら、一人ひとりの成長に即した保育に取り組んで参ります。
”大きな集団より小さな集団””小さな集団より個人”と一人ひとりを大切にし、担当は もちろんのこと園全体の職員で温かい保育、家庭的な保育を心がけてまいります。

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株式会社純誠会 が運営する保育園です。

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障害者就労施設への訪問看護です。

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社会福祉法人 創生会が運営する地域ケアプラザです。通所介護・居宅介護支援・地域包括支援センター・地域活動・交流事業等を行っており、福祉保健活動や交流の拠点となる地域に根付いた貢献をされている施設となります。

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2017年11月オープンの地域医療を実践する内科・循環器内科クリニックです。

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【保育園】長年児童福祉に貢献してきた社会福祉法人和泉福祉会が運営する保育園です。東京・神奈川を中心に数多くの園を展開しています。同園は昭和43年4月に開園され定員は110名です。「たくましく心豊かに育つ子ども」を保育基本目標に掲げ、異年齢間での交流や自然とのふれあい、様々な活動や体験を通して学ぶことを大切にしています。同園は相鉄いずみ野線「ゆめが丘駅」から徒歩16分の住宅街の中に位置し、周辺には横浜市立泉が丘中学校や横浜市立下和南小学校がある文教地域です。

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【特別養護老人ホーム】2008年8月に開設された同施設は、ご利用者の方々に「家庭的な環境での生活」を提供することを第一に、地域社会に貢献していこうと考えています！！ショートステイやデイサービス、居宅介護支援事業所なども運営しています♪

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まごころケアステーションは、豊川医院の運営により、訪問看護サービスの提供に特化した専門ステーションです。在宅医療は、患者様が自宅で最適な医療と看護を受けることを可能にし、快適で質の高い生活を送るための手段となります。

私たちの目的は、患者様が病院から離れても安心して医療を受け、専門的なサポートを受けることができる環境を提供することです。経験豊かな医療プロフェッショナルからなるスタッフが、患者様一人ひとりのニーズに合わせた個別のケアプランを構築し、信頼性と安全性の高い医療を提供いたします。

在宅医療を受けられるご本人様だけではなく、ご家族様へのサポートも行っております。
どうぞお気軽にご相談ください。

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グリーンフォレストケア株式会社が運営する住宅型有料老人ホームです。施設の中に売店や菜園などがあるとても広い施設になっております。

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さいたま市見沼区にある精神科病院です。当院は埼玉県より「多様な働き方実践企業」として、「ゴールドランク」の認定を受けており、仕事と子育て等の両立を支援するため、多様な働き方を実践することで、女性がいきいき働き続けられる環境つくりに取組んでいます。また、平成28年5月より精神科救急入院料Ⅰ及び精神科急性期治療病棟１を取得し、急性期・慢性期・ストレス対応病棟体制で多職種の方々がチーム医療に取組んでいます。精神科未経験の方がたくさん活躍しています。残業時間はほぼゼロ、働く環境はとても整っています。