2年目看護師 体調不良
4月で2年目になりました。
以前は大きな病院のicuに勤めていましたが病期が合わずメンタル的にきてしまい、うつ病になってしまいました。現在は他の病院で働き先輩たちも優しく以前よりは患者さんとの触れ合えるので楽しいです。でも患者数40人を日勤で20人近く受け持ちを2人でやり、処置などはフリーがやってくれます。
今の仕事でのプレッシャーは以前と比べて軽減していると思いますが、忙しさはかなり増え、この人数を受け持つ不安などからか月に1回は休んでしまい、体調を崩すようになりました。偏頭痛になってしまい薬でも休む時もあります。
これは自分の考えが甘いだけなのか。皆さんがどうやって乗り越えてきたのか知りたいです。
お願いします。
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ずず1年目 / 病棟 / 愛知県
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令和6
06
10
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¥ 250,000 | ¥ 7,000 | ¥ 3,000 | |
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¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 40,000 | |
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1回 | 2交代制 | 3時間 | |
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¥ 300,000 | ¥ 400,000 | ¥ 4,000,000 |
りな2年目 / 救急外来 / 埼玉県
![給料明細書](/km/img_sp/common/paystub/title_paystub.png)
令和6
06
29
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¥ 195,000 | ¥ 0 | ¥ 60,750 | |
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¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 73,250 | |
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6回 | 2交代制 | 0時間 | |
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¥ 329,000 | ¥ 809,250 | ¥ 4,757,250 |
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コメント(全3件)
自分が健康で始めて仕事ができると思うので体壊したら元も子もないですよ。
自分の体調見ながら決めたらいいと思います。甘いと言われたら甘いのかもしれませんが、辛さは他の人がわかるわけではないですし、自分自身が辛かったらしょうがないのかなと私は思います。元気なときに休んでしまったぶん頑張ったらいいと思います。
勤務対は法律的に患者6人に看護師1人:トピ主の場合はそれはちょっと苦しいなと思い。あなたの病院環境はただの入院患者数募集の目的しか感じないです。疲れやすい。
ICUから慢性期に転職されたんですね。
慢性期はベテランの人が仕事の抜きどころをしってて早くラウンド出来るイメージがあります
転職ばかりは気が引けるかもしれませんが、二次救急病棟とかどうですか?
またやりたい看護があるなら、それをするのもいいかもしれませんよ。
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