外来
2交代 / 常勤
エージェント求人
日祝休み
4週8休以上
医療法人社団蘇生会
蘇生会総合病院
京都府京都市伏見区
施設情報
-
正看護師募集中年収 460万円〜 月給 32万円〜
- 勤務時間
-
7:30～16:00 （休憩60分）8:30～17:00 （休憩60分）10:30～19:00 （休憩60分）16:30～9:00 （休憩90分）
あなたの希望や経験をもとに相談できる
募集状況確認日：2024/12/09（13日前）
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2024/11/01
正看護師の募集を開始
-
2024/06/03
正看護師の募集を休止
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2022/11/24
正看護師の募集を開始
-
2020/12/06
正看護師を休止中
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
≪病院情報≫
・京都市伏見区にある、350床の総合病院です。一般急性期病棟のほか、回復期リハビリ病棟や療養型病棟、老人施設や透析室もあり、様々な看護が学べる病院です。
・2008年に新築移転をされ、オール電化を採用したり、廊下を緩やかなカーブにして曲がり角を減らしたりするなど、キレイで働きやすい環境が整っています。
≪学べる環境が整っています≫
・新卒者へのプリセプター指導は勿論のこと、中途入職者に対してもご経験に応じた細やかな教育を実施しております。また院内研修はすべて時間内に行うなど、全員が無理なくスキルアップできる環境を整えています！
・また看護協会・私立病院協会・その他等々の院外研修・学会参加にも積極的に推進し、キャリアアップへの自己研鑽を支援しています。認定看護師の方も3名在籍しており、質の高い看護が学べます。
・法人内でも急性期から在宅まで様々な看護が学べ、個々のキャリアビジョンに沿った働き方が可能です♪
≪他部門との役割分担推進で直接看護に専念できる環境です♪≫
専門性を必要とする業務に専念できるよう、コメディカルの方との効率的な役割分担がされています。深夜明けの採血業務は検査技師さんがおこなったり、各病棟に看護助手さんや病棟クラークさんが配置されるなど、看護業務に専念でき、また残業に繋がりにくい環境を整えています！
≪子育て支援ママさんナースを応援♪育児と仕事の両立を応援しております☆≫
育児と仕事の両立を応援する充実した保育所があり、お母さんが用事の時や休養したい時、夜勤明け（１７時まで）・夜勤入り（９時から）の預け入れも可能です。また、地域の保育所利用者や小学校3年生までの児童も長期休暇時は受け入れています。その他、働く親の状況に応じて柔軟に対応することが出来ます。産休・育休からの復帰率は100％です♪
≪アクセス面≫
中書島駅（京阪本線）もしくは、竹田駅（近鉄・地下鉄烏丸線）の駅前より無料シャトルバスが運行されており、通勤も便利です♪
≪稀少な外来求人♪≫残業も少なく、メリハリつけて勤務したい方は必見求人です!!
各病棟ゆとりのある作りで、患者様、ご家族の方にも好評です♪
仕事内容
外来、救急外来の業務になります。
勤務体制
- 日勤体制：15名前後 ※病棟により変動がございます
- 夜勤・当直体制：急性期：看護師3名 回復期リハ：看護師2名+2名 療養：看護師1名+2名
施設形態・診療科目
内科、精神科、神経内科、循環器科、小児科、外科、整形外科、脳神経外科、心臓血管外科、皮膚科、泌尿器科、肛門科、婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、放射線科、リウマチ科、麻酔科、歯科、歯科口腔外科
応募資格
◆看護師免許をお持ちの方
給与 ※以下の勤務時間の場合
- 早番 07:30～16:00 （休憩60分）
- 日勤 08:30～17:00 （休憩60分）
- 遅番 10:30～19:00 （休憩60分）
- 夜勤 16:30～09:00 （休憩90分）
給与例
想定給与 経験2年 / 正看護師
年収 460 万円～ 月給 32 万円～ 賞与76万円〜
月給内訳
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基本給218,000円～
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夜勤手当15,000円
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資格手当30,000円
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職務手当20,000～23,000円
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看護職能手当12,000円
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ベースアップ手当10,000円
経験2年モデル
※夜勤2回計算、あくまでも目安となります。
想定給与 経験6年 / 正看護師
年収 466 万円～ 月給 32.4 万円～ 賞与77万円〜
月給内訳
-
基本給222,000円～
-
夜勤手当15,000円
-
資格手当30,000円
-
職務手当20,000～23,000円
-
看護職能手当12,000円
-
ベースアップ手当10,000円
諸手当
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通勤手当あり
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夜勤手当15,000円
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準夜勤手当5,300円
-
深夜勤手当7,300円
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資格手当30,000円
-
職務手当20,000円～23,000円
-
看護職能手当12,000円
-
ベースアップ手当10,000円
あなたの希望や経験をもとに相談できる
職場の環境
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病床数350床
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電子カルテ
休日・休暇詳細
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年間休日115日
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残業
あり
- 4週8休以上
- 日祝休み、年間休日109日（月9～10日休み）+夏季休暇3日・冬季休暇3日
夜勤
-
急性期：看護師3名 回復期リハ：看護師2名+2名 療養：看護師1名+2名
福利厚生・待遇
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健康保険
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厚生年金
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雇用保険
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労災保険
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車通勤
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寮
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託児所
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退職金
車通勤
・駐車場あり
・駐車場代負担2,000円
寮
女子寮（ワンルーム 33室 冷暖房完備）
託児所
院内保育12,600円 ※小学低学年の長期（夏冬春）休暇中の受け入れも可能。柔軟に対応しています。
その他の福利厚生
退職金制度（勤続3年以上対象）、クラブ活動（バレーボール、野球、フットサル、他）など
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
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お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
いま転職するべきかを相談するのもOK
あなたの希望や経験をもとに相談できる
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