医療法人社団仁成会 高木病院 エージェント求人 180床 電子カルテ 託児所 車通勤可 東京都青梅市今寺5-18-19
小作駅(JR青梅線) 8分

病棟  正看護師

一般病院

  • 日勤のみ(常勤)

    給与
    411万円/年  28.5万円/月 
    ※経験5年の例
    時間
    8:50~17:00 (休憩60分)
    • 4週8休以上
    • 担当業務未経験可
    • ブランク可
    • 第二新卒可
  • 2交代(常勤)

    給与
    503万円/年  34.3万円/月 
    ※経験5年の例
    時間
    8:50~17:00 (休憩60分)
    • 4週8休以上
    • 担当業務未経験可
    • ブランク可
    • 第二新卒可

病棟  認定看護師

一般病院

  • 2交代(常勤)

    一時募集休止
    給与
    548万円/年  37.6万円/月 
    ※経験10年の例
    時間
    8:50~17:00 (休憩60分)
    • 4週8休以上

外来  正看護師

一般病院

  • 日勤のみ(常勤)

    一時募集休止
    給与
    467万円/年  30.8万円/月 
    ※経験10年の例
    時間
    8:50~17:00 (休憩60分)
    • 4週8休以上
    • ブランク可
  • 日勤のみ(パート)

    一時募集休止
    給与
    時給1,500円〜
    時間
    8:50~17:00 (休憩60分)
    • 4週8休以上
    • ブランク可

救急外来  正看護師

一般病院

  • 2交代(常勤)

    一時募集休止
    給与
    530万円/年  36.5万円/月 
    ※経験5年の例
    時間
    8:50~17:00 (休憩45分)
    • 4週8休以上
    • 担当業務未経験可
    • ブランク可
    • 第二新卒可

オペ室(手術室)  正・准看護師

一般病院

  • 日勤のみ(常勤)

    一時募集休止
    給与 求人ページに記載
    時間
    8:50~17:00 (休憩60分)
    • 4週8休以上
    • 担当業務未経験可
    • 第二新卒可

内視鏡  正看護師

一般病院

  • 日勤のみ(常勤)

    一時募集休止
    給与
    432万円/年  28.7万円/月 
    ※経験5年の例
    時間
    8:50~17:00 (休憩60分)
    • 日祝休み
    • 4週8休以上
    • 担当業務未経験可

東京都青梅市にあります整形、外科、内科の診療科を中心とした日本医療機能評価機構認定も受けている青梅の中核急性期病院です。24時間の託児所もございますし、年間休日も120日と、福利厚生も整っております。教育体制や資格取得などの支援にも力を入れておりますでの、キャリアアップを希望されている方も安心して働くことができる環境です。

施設形態・診療科目

一般病院

内科、胃腸科、循環器科、外科、整形外科、形成外科、皮膚泌尿器科、肛門科、リウマチ科、リハビリテーション科、麻酔科

診療時間

月~土 9:00~12:30
月~金 14:00~16:30

アクセス

東京都青梅市今寺5-18-19

  • 小作駅(JR青梅線)
    バス8分
  • 小作駅(JR青梅線)
    車6分

規模・設備

  • 看護配置
    10:1
  • 救急指定
    二次救急
  • 病床数
    180床
  • 手術件数
    1523件/年
  • 電子カルテ

※病床数:(内訳)
整形外科病棟(60床)
外科系混合病棟(60床)
地域包括ケア病棟(60床)

手術室

  • 中材業務:中材
  • 実施曜日:中材業務はクラークや助手が実施
  • 主な症例:整形>消化器

勤務体制

  • 日勤体制:看護師5~10名+補助2~4名
  • 夜勤・当直体制:看護師3名+補助1名→看護師4名+補助1名へ移行中

特徴

認定施設

(財)日本医療機能評価機構認定病院、日本整形外科学会認定医師研修施設、日本消化器内視鏡学会指導施設、日本泌尿器科学会認定、泌尿器科専門医教育施設

医療設備

MRI、CT、胃気管支大腸ファイバースコープ、超音波、血液ガス、一般撮影装置2台、X線テレビ装置1台、生化学血液学検査機器

関連施設

新町クリニック(健康管理センター) 新町医院

職員

  • 総職員数
    250名
  • 常勤医師数
    17名

看護師の詳細

  • 有休消化率
    60%

福利厚生・待遇

  • 託児所
  • 車通勤

受動喫煙防止策

敷地内禁煙

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