訪問看護
日勤のみ / パート(非常勤)
エージェント求人
土日休み
オンコールあり
セントケア神奈川株式会社
セントケア訪問看護ステーション大和
神奈川県大和市
施設情報
-
正看護師一時募集休止年収 351万円〜 月給 29.3万円〜
-
准看護師一時募集休止年収 316万円〜 月給 26.4万円〜
- 勤務時間
-
8:30～17:30※時短勤務相談可 ※早番・遅番勤務免除相談可
- 雇用期間
- 期間の定めあり
あなたの希望や経験をもとに相談できる
募集状況確認日：2024/10/31（22日前）
-
2023/10/25
正看護師の募集を休止
-
2022/09/26
准看護師の募集を休止
-
2020/09/17
正・准看護師を募集中
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
＜神奈川県最大級の規模＞
◆神奈川県に70ヵ所以上の施設を有し、様々な施設を展開しています！
＜一律の高給与＞
◆ご経験に関わらず一律で月給357,500円、年収4,639,100円支給されます。
※またこれに別途オンコール手当が付与されます
＜長く働かれている方が多数いらっしゃいます＞
◆サービス提供体制強化加算を神奈川の5つのステーションのうち4つのステーションが取っております。
※看護師等の総数のうち、勤続年数7年以上の者の占める割合が30％以上であることが条件となります。
＜幅広いスタッフが活躍！＞
◆子育て中のママさんスタッフや久しぶりの医療業界復帰という方、若手看護師の方も活躍されています。
◆フルタイム勤務はもちろん、短時間正社員や非常勤としての勤務も可能です。
◆研修も豊富に用意しており、専門技術だけでなくマネジメント等も学べるため、更なるキャリアを積むこともできます。
＜研修制度、受け入れ体制が充実しています！＞
◆訪問看護未経験の方でも安心です！まず1週間は先輩職員の訪問に同行し、手技、家族対応、利用者様のことを覚えてもらいます。その後、一ヶ月までの期間の間で、利用者様の中でも対応ができそうな利用者の順に受け持ってもらうようにしているため、無理なく仕事を覚えることが出来ます。
◆外部研修は年に数回ございます。外部講師を招いての研修会なども実施しています。
◆2022年4月よりプリセプター制度を導入しております。先輩看護師様がマンツーマンで指導いただける環境があります。
＜家庭と両立できる環境です！＞
◆お子様の急な熱発などにも理解があります。お子様に何かあった時でも、スタッフ一丸となって協力するので、安心して勤務出来ます！
◆残業はほとんどありません！月末・月初の忙しい時期は多少の残業はありますが、ステーション内の残業時間で月10～15時間程度です。残業が少なくなるよう企業として、下記に取り組んでいます！
①記録の負担減
・記録は紙での記入ではなく、専用のタブレット端末で記録しています！
②訪問ルートの自動検索ツールの導入
・今まで所長が決めていた訪問ルートを、訪問先や訪問時間を指定することで自動検索できるツールを開発！より効率的な訪問ができるようになりました！
◆オンコールに関しても日中のケアを徹底し、ご家族の方のご協力を仰ぐことで負担を軽減しております。
≪働く人たちの想い≫
◆「自分本位よりも相手本位に」・・・セントケアでは「気づきの感性」を大切にしています。人と人とが関わる仕事の中で、日頃から利用者に対しての気づきはもとより、一緒に働くスタッフへの気づきも大事です。利用者の方へのサービスの質は、スタッフの質から。働く人間同士がお互いに声をかけ合い、高めあっていける環境が、気づきのある人間集団を育んでいます。
業界大手で福利厚生充実★子育て中の女性や未経験者も全国で活躍しています！！
仕事内容
◆『訪問看護』における看護業務を行って頂きます。
・点滴等の看護業務
・バイタルチェック
・褥瘡治療(じょくそう)
・リハビリ
・生活環境を整える指導業務等
◆記録
フローチャートに可視化し、記録と判断の負荷を少なくする記録ツール、「看護の愛ちゃん」を採用しています。
身体12項目、生活8項目の中から選び、チェック項目を選択していくだけでOKです。
チェック項目にエラーがあった場合は、対処方法や判断基準などもすぐに確認ができるシステムです。
※個人の能力によるアセスメントの差がなく、対応ができるようなシステムです。
◆利用者さま人数：120人
◆介護保険：医療保険＝6割：4割
◆職員人数
看護師：4名
PT：1名
事務員：1名
◆スケジュール
8:30 出勤・環境整備・お客様情報確認
9:00 1件目 お客様の状態観察とリハビリ
10:15 2件目 寝たきりのお客様の褥瘡処置
11:30 3件目 糖尿病のお客様の服薬管理
12:00 お昼休憩
13:30 4件目 排便コントロール
14:45 5件目 がん末期のお客様の状態観察、疼痛コントロールの確認
16:00 帰社・訪問記録・情報共有・報告業務
17:30 報告・退社
施設形態・診療科目
応募資格
◆正看護師資格をお持ちの方
◆運転免許をお持ちの方
◆常勤は緊急携帯所持可能な方（所持日数は相談に応じます）
給与 ※以下の勤務時間の場合
- 日勤 08:30～17:30
給与例
モデル給与 正看護師
年収 351 万円 月給 29.3 万円 賞与なし
月給内訳
-
訪問手当2,930円
※5件/日・5日/週 勤務をした場合の年収概算
モデル給与 准看護師
年収 316 万円 月給 26.4 万円 賞与なし
月給内訳
-
訪問手当2,640円
※5件/日・5日/週 勤務をした場合の年収概算
諸手当
-
通勤手当※全額支給（上限10万円）
-
資格手当30,000円
-
地域手当28,000円
-
訪問手当2,930円/件※正看護師2,640円/件※准看護師
-
職種手当103,000円
-
固定残業手当あり
-
オンコール手当1,500円※平日2,000円※土日祝
昇給 / 賞与
- 昇給：年1回
- 賞与：年2回
あなたの希望や経験をもとに相談できる
職場の環境
-
看護師数9名
休日・休暇詳細
-
年間休日110日
-
残業
あり
-
固定残業
あり
-
オンコール
あり
- 4週8休以上
- 週休2日制（土日）、リフレッシュ休暇3日、年末年始休暇あり
- 慶弔休暇、有給休暇、育児休業、産前産後休暇、介護休暇、災害休暇、特別休暇、業務上の傷病休暇
夜勤
-
オンコール：◆常勤のみ対応
◆当番：週に2回程度
◆コール頻度：月に10回未満
福利厚生・待遇
-
健康保険
-
厚生年金
-
雇用保険
-
労災保険
-
車通勤
-
寮
-
託児所
-
退職金
車通勤
・駐車場なし
・車通勤：原則推奨はしておりません
（近隣のパーキングを利用OK、万が一、通勤時に事故をされた際の保証はございません）
その他の福利厚生
育児短時間労働制度、資格取得バックアップ制度(母子家庭の方)、インフルエンザ補助(1,500円)、社員持ち株会、貸付金制度(10万円まで)、提携リラクゼーションサロンの割引、職員紹介時待遇(10,000円～50,000円)
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年：65歳
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
-
お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
いま転職するべきかを相談するのもOK
あなたの希望や経験をもとに相談できる
この施設の他の求人
-
訪問看護 正・准看護師
訪問看護
-
日勤のみ（常勤）
一時募集休止- 土日休み
- オンコールあり
求人ページに記載
-
あなたの希望や経験をもとに相談できる
