その他 日勤のみ / 常勤 エージェント求人 4週8休以上 株式会社シーユーシー・ホスピス ReHOPE橋本 神奈川県相模原市緑区 施設情報

  • 正看護師 / 管理職
    一時募集休止
    年収 600万円〜 
勤務時間
9:00~18:00 (休憩60分)

あなたの希望や経験をもとに相談できる

募集状況確認日:2024/11/18(6日前)

  • 2023/03/20

    正看護師の募集を休止

  • 2022/02/16

    正看護師を募集中

キャリアアドバイザーのおすすめポイント

≪利用者一人一人に深く関わりたい方・寄り添いたい方におすすめです!≫
◆2017年3月に「看護師」が設立した会社です。「前を向いて生きるを支える」という理念に基づき利用者様の◯◯したいを大切に運営をしています。例として利用者様が「ビールを飲みたい」と思っているのであれば、それを叶えられるように多職種と連携をし最後の時間を後悔なく過ごしてもらえるよう取り組んでいます。
「時間に追われてしまって向き合う時間が取れない」「その方の生活を看たい」という方にオススメです。
◆病院とは違い利用者が叶えたいことをできない理由を探すのではなくどのようにしたら実現できるかを大切にしております。

<<終末期に関わることができます!>>
◆がん患者様および難病患者様など介護度が高い方が入居されます。がん末期、特定疾患(神経難病等)、人工呼吸器などの処置が必要な方への看護手技も行うことができるため、看護師としてのスキルも身につけることができます!

<<働く職員・利用者様をとても大切にしている会社です♪>>
◆月に1回職場サーベイを行っております。現場から上がってきたコメントを本社の管理職の方がチェックをし職場改善に努めております。
◆こころみる休暇という有給3日連続で取得すると奨励金1万円付与される制度がございます。有給取得1日だけでは家事などでゆっくり休めない方もいるので3日連続取得することで心身ともにリフレッシュできるようにと導入されました。有給と公休を重ねて旅行に出かける方もいるようです。
◆病院と同じように毎年定期昇給がございます。
◆従業員が長く働いていけるように入社後1ヶ月後に入社アンケートを実施しています。本社の社員がすべてに目を通し
困り事などに早く気付けるような体制を作っています。
◆このような制度も職場サーベイのコメントから制度改定を行ってきており、職員が長く働ける環境つくりが良い看護を提供することにつながると考えています!
◆WeCanプロジェクトという施設の課題や困りごとを共有し他施設とも相談をすることで現場力を向上する取り組みをしております。
例としてお庭が手入れまで行き届かずの状態だったが、事務員の方の少しでも気持ちよく過ごしていただきたいというお声から手入れがスタートしました。
毎年果物の収穫をするなど入居者の憩いの場へと変わっていった事例がございます。
◆Be supportersというサントリーウェルネス株式会社とJリーグとのコラボプロジェクトを行っています。
浦和美園の施設では浦和レッズの試合の観戦会を開くなど利用者同士の横のつながりを作ることにもつながっています。

<<大手ならではの充実の教育体制がございます★>>
◆入社後全体研修にてホスピスとはや在宅ならではの医療機器の使い方を学びますので在宅未経験の方も安心して挑戦ができます。
◆現場配属後はOJTがつきサポートをします。入社後なにを学んでいくかをチェックリスト形式で見える化されています。何からできるようになっていけばいいかが明確です。

<<キャリアアップを目指していくことも可能です!>>
◆等級制を導入しており現場職~主任~施設長~エリアマネージャーなどキャリアアップをしていくことが可能です。
◆またCUCグループではDREAMという制度を導入しておりCUCグループの各社・各事業部に異動できるグループ内公募制度です。社内で共有される人材を求める部署やプロジェクトの募集に対して、上長の許可を問わず、面談を経て希望の会社・事業部への異動を叶えることができます。

【地域連携★高給与★在宅ホスピス】在宅ホスピスに特化した施設での管理職求人です。

仕事内容

◆管理者候補としての業務に従事していただきます。
※管理者への登用時期、登用有無については経験や適正を考慮し決定します。
(必ず管理者へ登用することを保証するものではございません)

【就業先候補】
北海道札幌市、宮城県仙台市、埼玉県上尾市、東京都墨田区、千葉県(千葉市、船橋市、柏市、流山市)、神奈川県(横浜市、川崎市、相模原市、伊勢原市、秦野市)、静岡県(静岡市、焼津市)、岐阜県多治見市、愛知県名古屋市、大阪府(枚方市、吹田市、高石市)
※新規拠点出店も予定中
※ご就業の勤務地は上記のいずれかになり、ご希望を考慮いたします。
※神奈川県内のみなどのご相談も可能です

【管理者業務】
・看護管理者として施設のマネジメント業務、ケアのサポート
・往診医や薬局、福祉用具業者、外部ケアマネジャー等との各種調整
・往診医との連携(情報共有、指示受け、ICの調整、意思決定支援など)

【訪問業務】
・がん末期、神経難病の方への訪問看護(1件30分 日勤帯は11~13件)
※訪問記録はIpadを使用

訪問例:バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理 など

施設形態・診療科目

訪問看護

応募資格

◆正看護師資格をお持ちの方

担当業務未経験可

給与 ※以下の勤務時間の場合

  • 日勤 09:00~18:00 (休憩60分)

給与例

想定給与 正看護師

年収 600~800 万円

ご経験・スキル、お任せする業務範囲などを考慮して算出

※管理者登用までの期間は、施設スタッフとして夜勤有りで勤務頂きます。
管理者候補手当が1万円つき、月給36万円・年収528万(夜勤4回の場合)の想定給与となります

※管理者への登用時期、登用有無については経験や適正を考慮し決定します。
(必ず管理者へ登用することを保証するものではございません)

諸手当

  • 通勤手当
    ※実費支給 上限30,000円/月
  • 住宅手当
    あり
  • 帰省手当
    ※月2回の帰省まで支給

あなたの希望や経験をもとに相談できる

職場の環境

休日・休暇詳細

  • 年間休日
    113日
  • 残業

    あり

  • 4週8休以上
  • 上期特別休暇・下期特別休暇それぞれ3日
  • 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業

福利厚生・待遇

  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 車通勤

車通勤

・駐車場あり

その他の就業条件

試用期間

  • 試用期間あり

退職関連

  • 定年:65歳

仕事内容の変更範囲

看護業務全般

就業場所の変更範囲

法人内の関連施設

ご利用の流れ

  1. お問い合わせ

    問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。

    0120-512-919 平日 9:00〜18:00
  2. 希望条件等のヒアリング・ご応募

    現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
    LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。

  3. 書類選考・面接

    面接対策もお任せください。
    履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。

  4. 内定・内定承諾

    内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
    給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。

いま転職するべきかを相談するのもOK

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