転職したい
私は現在病院で内科の病棟に勤めています。就職は人材会社を利用して、就職して現在2年目です。今年の6月で3年目です。
人材会社を通した場合最低何年働いた方がよろしいのでしょうか？
正直すぐにでも転職を考えているんですが、3年以上ぐらい働いた方がいいのでしょうか。
3年目ナースのトピック
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今日の看護クイズ
本日の問題
◆薬剤管理・作用の問題◆抗がん剤投与中に血管外漏出が発生した場合、まず行う対応はどれでしょうか？
- 抗がん剤の投与を中止する
- 患部にステロイド外用剤を塗布する
- 患部に温湿布を貼用する
- 滴下速度を遅くする
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みかん3年目 / 病棟 / 北海道
令和6
07
02
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| ¥ 205,000 | ¥ 18,000 | ¥ 12,000 | |
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| ¥ 23,000 | ¥ 0 | ¥ 32,000 | |
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| 5回 | 2交代制 | 10時間 | |
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| ¥ 290,000 | ¥ 920,000 | ¥ 4,400,000 | |
うし9年目 / 病棟 / 東京都
令和6
11
26
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|---|---|---|---|
| ¥ 275,000 | ¥ 2,000 | ¥ 12,000 | |
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| ¥ 10,000 | ¥ 30,000 | ¥ 71,000 | |
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| 4回 | 2交代制 | 1時間 | |
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| ¥ 400,000 | ¥ 1,400,000 | ¥ 6,200,000 | |
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コメント(全4件)
特に関係ないですよ。最初の数ヶ月は影響あるとか言われる時もありますけど、ここまできたらご自身の都合で大丈夫です。
紹介会社にいう必要もありません。
そこは、自分の判断でいいと思います。取り敢えず昔は３ヶ月は働けといわれましたけどね。それ以上ですしね。
法律でそういった縛りは何もありません。
もし使用した人材会社から何年って言われても、それはその会社が勝手に言ってるだけなので関係ありません。
学生の時に学んだ知識を思い出してください。
社会で必ず守らなくてはいけないのは憲法でしたよね？
何年縛りとかありません。
遠慮なく転職して大丈夫です。
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