保健師から看護師に異動し新人看護師になった
私は7年間保健師として
健康指導や統計の仕事をしていました。
血糖測定、血圧測定以外の看護技術はやったことありません。
人事により看護師として病院異動になりました。現在4ヶ月が過ぎます。
当たり前の如く、最初は基本の看護技術すらできず、私の背中に向けて悪口を言ったり、仕事が遅いと「給料貰ってるなら一人前の仕事してよ」やり漏れがあると「遊びじゃないんだから」など言われていました。
現在は採血、フォーレ挿入、導尿、吸引、NGチューブ挿入などルーティンでやる技術はまあまあできるようになりました。
まだまだ出来の悪さやスピードが遅いことは自覚してるのでみんなより早くきて情報をとって、点滴を作っています。
ただ周りの人のあたりがしんどいです。
この職場では新人（仕事のできないスタッフ）が陰で悪口を言われてます。
毎年新人はこれをくぐり抜けているため、
2年目になると告げ口したり先輩のご機嫌をとって3年目以上は悪口を堂々と言ってます。
4人部屋に響き渡るような声で怒鳴られることもあります。（患者の脱力がひどく1人で移乗できない時に呼ぶとそのくらい1人でやれと）
毎日気持ちを新たに希望をもって出勤しますが疲れ果てて帰ってきます。
毎日不安で自殺する気持ちで病棟にはいりますが平気な顔をして笑顔で看護をする強さも疲れてきました。ある時急に私の中の糸が切れそうです。
辛いことは管理職に言ってますが
辛いよねって傾聴するのみです。
傾聴してくれるだけいいですが‥
私なりに乗り越えようとしてきましたが
みなさんにも色んな乗り越え方を教えていただきたいです。
新人ナースのトピック
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本日の問題
◆薬剤管理・作用の問題◆抗がん剤投与中に血管外漏出が発生した場合、まず行う対応はどれでしょうか？
- 抗がん剤の投与を中止する
- 患部にステロイド外用剤を塗布する
- 患部に温湿布を貼用する
- 滴下速度を遅くする
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くー32年目 / 病棟 / 北海道
令和6
12
01
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| ¥ 243,400 | ¥ 4,935 | ¥ 52,000 | |
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| ¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 42,100 | |
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| 4回 | 2交代制 | 2時間 | |
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| ¥ 342,435 | ¥ 1,190,780 | ¥ 5,300,000 | |
ボジョ6年目 / 介護老人保健施設 / 群馬県
令和6
06
30
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|---|---|---|---|
| ¥ 229,500 | ¥ 22,000 | ¥ 54,000 | |
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| ¥ 13,000 | ¥ 9,000 | ¥ 42,500 | |
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| 6回 | 2交代制 | 12時間 | |
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| ¥ 370,000 | ¥ 830,000 | ¥ 5,270,000 | |
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