休職中
フリートーク
匿名さん
(4～10年目)
休職中に転職したら(違うとこで働きはじめたら)、休職中の職場にばれてしまいますか？
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今日の看護クイズ
本日の問題
◆糖尿病看護の問題◆糖尿病患者さんの行う運動療法のうち、腹筋やスクワットなど、抵抗負荷に対して動作を行う運動を何というでしょうか？
- フェスティバル運動
- スノーデン運動
- レジスタンス運動
- レボリューション運動
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解答してポイントをGETナースの給料明細
なかの5年目 / 病棟 / 長野県
令和7
03
06
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|---|---|---|---|
| ¥ 236,300 | ¥ 0 | ¥ 60,000 | |
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| ¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 73,030 | |
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| 6回 | 2交代制 | 0時間 | |
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| ¥ 369,330 | ¥ 0 | ¥ 4,431,960 | |
にゃん15年目 / 病棟 / 長野県
令和7
03
28
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|---|---|---|---|
| ¥ 280,000 | ¥ 40,000 | ¥ 73,000 | |
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| ¥ 0 | ¥ 30,000 | ¥ 35,808 | |
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| 6回 | 2交代制 | 17時間 | |
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| ¥ 458,808 | ¥ 1,820,000 | ¥ 7,325,696 | |
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コメント(全6件)
新しい職場でも事務手続きがあるでしょうからバレると思いますけどね。
マイナンバーも職場に知らせると思うし。
休職ってことはお給料が出てるでしょうから、制度的にアウトでしょうね。だって他では働けてるなら元の所でも働けるって事になるので。
バレるかバレないかは職場によると思いますが、大人の常識を持った人間がやる事ではないでしょう。
働けるなら休職取り止めて復帰すればいいのに。
休職中の職場よりいいところが見つかったなら就職決まったときに退職手続き取ればいいけど。
休職中の期間だけ働く短期バイト？
あなたの籍を残しておいてくれてる職場をバカにした態度だってわかってますか？
副業禁止の職場なら、禁止行為だと思います。禁止してなければ、副業申請してみては？
そもそも、転職したいのであれば、まず現在の職場を辞めてからの方が何かと面倒事は少ないと思いますよ。
離職票とか社会保険年金手続きとかどうするつもりですかねこの人
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