夏のボーナス、カットされた…？

コロナ受け入れ病院なので、病床を開けておかないといけないのもあるけど、元々経営難だったから尚更です。移転の話も何年か前に出て再来年するみたいなんですが、本当にできるのか、移転したらもうボーナス出ないかもなんて思って不安です。
コロナ担当もそのうち回ってくるので辞められるものなら辞めてしまいたいですね。

回答：

前年より減った

2割カットです。世間から疎んじられ、消毒でガサガサになり、マスク1枚で一日中過ごせと言われるなどしたのに、コロナ看ていても減額なんて、信じられません。全額カットの方もいましたね。可哀想過ぎます。看護協会は助けてくれないんですかね⁉️何のためにあんな高い会費を払わせているのでしょうか⁉️

回答：

前年より減った

前年と変わりなく20~25％カットです❗️
福祉施設は完全支給は無理だといつも支給理由を施設長が言います❗️

本当にそうなのか❗️医療施設に勤めていた時はもちろん完全支給でした❗️

仕事はその時よりも楽ですが酷い話です❗️????

悔しいですが仕方がないか?

回答：

前年と変わりなく支給された

今回はいつも通り支給。ただもう一つの病院が突然コロナ専門病院に変わったり、うちもコロナ受け入れのため救急ストップしたりで大幅赤字で派遣切りもある。病院収入が増えないことには、冬のボーナスはかなり減額覚悟と噂。市長の一言のつけは私達が尻拭い…。なんてこった〜。

回答：

前年と変わりなく支給された

産婦人科で勤務していますが　患者数や分娩件数は変わらず　なのに世間の風潮に合わせてボーナスカット　丸々ボーナスが出る時も経営が厳しい中　私財からボーナスを出してやったと恩着せがましく言われます。気持ち良くボーナスを出してほしいです。

回答：

前年より減った

衛生材料費の上昇と患者さんの受診が減ったのと手術や定期検診が減ったため収益減少のため前年度より減額の支給となりましたが、この先も収益減少が続くと病院は経営困難で倒産する可能性が大きいと院長が話していました。この先が不安です。

回答：

前年より減った

コロナの影響では無く、今年法人が独立したため、ボーナス支給は無かったです。私は嘱託なのでいいですが、正規職員さんは一旦退職扱いとなりボーナス支給もなくブーブーです。3月までの勤務分のボーナスはどこに行ったのでしょう？

回答：

全面カット（支給なし）

個人病院で、コロナの影響で赤字ですが「皆の士気に関わるので」全額支給してくれることになりました。個人が身銭を切ってやっと踏ん張っている状況です。国や看護協会は早く経済的な支援をしてほしいです。

回答：

前年と変わりなく支給された

７月より、コロナにより病院が現収になり一時休業制度を使用になり、ボーナスは10％減給と提示されその通りでした。
ちなみに、毎月給料は一時休業でやすみが３日増え、支給は20％減給になります。

回答：

前年より減った

まだ支給されてないので不明です。今のところ、減額の情報は入っていませんが、外来の人数が減っていたので可能性はなきにしもあらず・・・ 自分の担当部署の人数は過去最高の人数なんですけどね。

回答：

まだわからない